Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den Handel und die Beschaffung von Strom und Erdgas.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Energiewirtschaft mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents, Gesundheitsförderung und Mitarbeitervergünstigungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrungen in der Energiewirtschaft und sicherer Umgang mit MS Office, besonders Excel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Als Mitarbeiter (m/w/d) Energiebeschaffung & Portfoliomanagement sind Sie für die operative Abwicklung der Strom- und Erdgasbeschaffung zuständig. Sie stellen das Gleichgewicht zwischen Kauf- und Verkaufsmengen sicher und arbeiten eng mit unserem Energievertrieb zusammen. Zu Ihren Aufgaben gehören hierbei im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
- Handel und Beschaffung von Strom, Erdgas und CO2 am Termin- und Spotmarkt
- Überwachung und Analyse der Energiemärkte zur Identifizierung von Trends und Chancen
- Bewirtschaftung und Optimierung unserer Absatz- und Beschaffungsportfolien
- Weiterentwicklung und Steuerung der energiewirtschaftlichen Anforderungen im Rahmen des Bilanzkreismanagements
- Erstellung und Analyse energiewirtschaftlicher Reports und Kennzahlen
- Qualitätssicherung im Energiedaten- und Portfoliomanagementsystem
- Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme (z. B. EDM und PFM) sowie Projektarbeit
Ihr Profil
- Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder im genannten Aufgabengebiet wünschenswert
- Idealerweise Routine im Umgang mit Energiedaten- und Portfoliomanagementsystemen
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Branchenübliche Vergütung sowie tarifliche Jahressonderzahlungen
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
- Energiezuschuss und vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unseren Online-Campus
- Bezuschusstes Mittagessen am Standort in Osterode
- Teamevents, Betriebsausflüge, Feiern usw.
- Fahrrad- und IT-Leasing für den privaten Gebrauch
- Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort Osterode am Harz
- Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern
- Betriebliche Gesundheitsförderung (Hansefit)
Wenn Sie interessiert sind, die Zukunft von Harz Energie mitzugestalten, sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Mitarbeiter (m/w/d) Energiebeschaffung & Portfoliomanagement Arbeitgeber: Harz Energie GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber in der Energiewirtschaft bietet unser Unternehmen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine branchenübliche Vergütung, sondern auch ein flexibles Arbeitszeitmodell und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die positive Arbeitskultur in Osterode am Harz fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Energiezuschuss und betriebliche Gesundheitsförderung das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen.
Kontaktdaten:
Harz Energie GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Energiebeschaffung & Portfoliomanagement erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energiewirtschaft zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über aktuelle Trends im Energiemarkt informierst. Zeige dein Wissen über Strom- und Erdgasbeschaffung und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Portfolien ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Energiewirtschaft ist Teamarbeit wichtig. Simuliere Vorstellungsgespräche mit Freunden oder Familie, um sicherer aufzutreten und deine Stärken zu betonen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Energiebeschaffung & Portfoliomanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harz Energie GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Marktkenntnis zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Energiemarkt. Zeige während des Interviews, dass du die Märkte für Strom, Erdgas und CO2 verstehst und in der Lage bist, diese Informationen in deine Entscheidungen einzubeziehen.
✨Excel-Kenntnisse demonstrieren
Da der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, wichtig ist, bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten zu zeigen. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du Excel zur Analyse von Energiedaten verwendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gefordert sind, bringe konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Portfoliomanagement oder nach den zukünftigen Projekten im Bereich Energiebeschaffung.
