Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigung in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Harz-Weser-Werke, einer der größten Träger der Eingliederungshilfe in Niedersachsen.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein innovatives Firmenfitness-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Beeinträchtigung positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Ausbildung im sozialen Bereich oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Willkommen bei den Harz-Weser-Werken! Als einer der größten Träger der Eingliederungshilfe in Niedersachsen setzen wir uns seit 1971 dafür ein, dass Menschen mit Beeinträchtigung arbeiten und leben können, so wie sie möchten. Wir bieten dafür in der Region zwischen Harz und Weser Assistenzleistungen in den Bereichen Arbeit und Bildung, Wohnen, Ambulante Dienste, Tagesstruktur sowie Freizeit und Kultur, an. Zu den Harz-Weser-Werken gehören insgesamt 3.000 Menschen. Die enge Zusammenarbeit unserer engagierten Mitarbeitenden an unterschiedlichen Standorten und aus verschiedenen Arbeitsbereichen, Hintergründen und Erfahrungen zeichnet uns aus. Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Beschäftigung mit verantwortungsvollen und spannenden Aufgaben in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in dem das Miteinander zählt und Feedback zur Kultur gehört.
Ihr Profil:
- idealerweise eine Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich
- idealerweise Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
- Bereitschaft grundpflegerische Tätigkeiten zu übernehmen
- eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten und Bereitschaft im Schichtdienst eingesetzt zu werden
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Stressresistenz
- Einfühlungsvermögen und eine positive Grundeinstellung zur Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung
- grundlegende PC-Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen
- idealerweise Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen Menschen mit Beeinträchtigung dabei, dass sie in ihrer Wohngruppe leben können, so wie sie möchten, dazu gehört die lebenspraktische Begleitung und Pflege im Schichtdienst.
Wir bieten:
- Tarifliche Bezahlung: Tarifliche Bezahlung nach TVÖD, je nach Einsatzgebiet SuE oder VKA mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und ggf. Zuschlägen
- Extra Urlaub: Anspruch auf 30 Urlaubstage in einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich tarifvertraglich geregelte freie Tage
- Extra Bildung: Umfassende Einarbeitung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Extra Rente: Mehr Rente im Alter durch unsere vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
- Hansefit: innovatives Firmenfitness-Programm mit einem breitgefächerten Angebot aus Sport, Prävention und Wellness
- Jobrad: Attraktives Fahrrad-Leasing-Angebot (über Entgeltumwandlung)
Bitte bewerben Sie sich bis zum 15. Juni 2026.
Kontakt: Frau Vanessa Wazlawczyk, Teamleitung, Vanessa.Wazlawczyk@h-w-w.de, 05523 954102, www.h-w-w.de/karriere
Helfer/in (m/w/d) im Bereich Wohnen Arbeitgeber: Harz-Weser-Werke
Die Harz-Weser-Werke sind ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine starke Gemeinschaft und ein unterstützendes Arbeitsumfeld auszeichnet. Mit einer tariflichen Bezahlung, 30 Urlaubstagen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bieten wir nicht nur eine zukunftssichere Anstellung, sondern auch die Chance, aktiv zur Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung beizutragen. Unsere innovativen Zusatzangebote wie Hansefit und Jobrad fördern zudem das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden in der malerischen Region zwischen Harz und Weser.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Helfer/in (m/w/d) im Bereich Wohnen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Helfer/in im Bereich Wohnen interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei den Harz-Weser-Werken arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission der Harz-Weser-Werke. Zeige, dass du die Philosophie verstehst und bereit bist, dich für Menschen mit Beeinträchtigung einzusetzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig eingibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Helfer/in (m/w/d) im Bereich Wohnen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei den Harz-Weser-Werken zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung hast, dann erzähl uns davon! Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harz-Weser-Werke vorbereitet
✨Informiere dich über die Harz-Weser-Werke
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Harz-Weser-Werke verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen zeigen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team bei den Harz-Weser-Werken wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden, um die bestmögliche Unterstützung für die Klienten zu bieten.
