Fachkraft für Arbeitssicherheit in Burg

Fachkraft für Arbeitssicherheit in Burg

Burg Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv den Arbeitsschutz und entwickle sichere Arbeitsbedingungen.
  • Unternehmen: Freiberger Lebensmittel GmbH, führender Hersteller von Pizzen mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und strukturierter Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Trage Verantwortung für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Die Freiberger Lebensmittel GmbH ist einer der führenden Hersteller von gekühlten und tiefgekühlten Pizzen weltweit. Als Spezialist für Handelsmarken begeistern wir mit unseren Produkten täglich Millionen Menschen in über 30 Ländern Europas sowie in den USA, Kanada und Südafrika. Dank modernster Produktionsverfahren stellen wir täglich über 4,5 Millionen Pizzen her – und setzen dabei konsequent auf Qualität, Vielfalt und Innovation.

Seit 1998 gehört die Freiberger-Gruppe vollständig zur Südzucker AG und ist heute mit rund 3.800 Mitarbeiter:innen an 13 Standorten in Europa und den USA vertreten. Unser Hauptsitz befindet sich in Berlin.

Für unseren Produktionsstandort in Burg bei Magdeburg suchen wir eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d). Du möchtest Arbeitsschutz aktiv gestalten, Risiken frühzeitig erkennen und gemeinsam mit den Fachbereichen sichere Arbeitsbedingungen schaffen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir bieten Dir eine unbefristete Anstellung, eine familiäre Atmosphäre und ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum.

Als Fachkraft für Arbeitssicherheit bist Du eine zentrale Ansprechperson (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden. Du trägst Verantwortung dafür, dass Arbeits- und Gesundheitsschutz nicht nur eingehalten, sondern aktiv weiterentwickelt werden. Dabei verbindest Du Fachkompetenz mit Beratung auf Augenhöhe und hast sowohl den Menschen als auch den Standort im Blick.

Deine Mission

  • Du berätst und unterstützt in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Unfallschutzes und trägst aktiv zur sicheren Gestaltung unserer Arbeitsplätze bei.
  • Du setzt das betriebliche Arbeitsschutzmanagement gemäß gesetzlicher Vorgaben (u. a. ArbSchG, ASiG, DGUV) um und entwickelst es kontinuierlich weiter.
  • Du führst Gefährdungsbeurteilungen, Arbeitsplatz- und Betriebsbegehungen sowie Unfall- und Beinaheunfallanalysen durch und leitest präventive Maßnahmen ab.
  • Du erstellst, pflegst und kontrollierst Betriebsanweisungen, Unterweisungsunterlagen sowie Notfall- und Alarmpläne und führst Sicherheitsunterweisungen und Schulungen durch.
  • Du unterstützt in- und externe Audits.
  • Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für Behörden und Institutionen.

Deine Erfolgszutat

  • Du verfügst über eine abgeschlossene technische, naturwissenschaftliche oder umweltbezogene Ausbildung mit Meisterabschluss oder einen entsprechenden Studienabschluss und hast idealerweise die Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG erfolgreich abgeschlossen.
  • Idealerweise bringst du Praxiserfahrungen als Brandschutzbeauftragter (m/w/d) mit.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz mit; Erfahrung im Umgang mit Umweltmanagementsystemen wie EMAS oder ISO 14001 ist von Vorteil.
  • Du kennst die relevanten gesetzlichen Vorschriften sicher und gehst routiniert mit MS Office sowie Dokumentations- und Managementsystemen um.
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
  • Du überzeugst durch Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie durch ein sensibles und souveränes Auftreten im Umgang mit in- und externen Beteiligten.

Unsere Benefits für dich

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Parkplatz
  • Sicherheit & Perspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz in der Lebensmittelbranche
  • Strukturierte und begleitete Einarbeitung mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung
  • Arbeitgeberbeteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Kontakt

Ein Klick und deine Bewerbung ist bei uns! Bitte bewirb dich ausschließlich über den unten stehenden „Jetzt bewerben“-Button, damit deine Unterlagen sicher ankommen und wir schnell reagieren können.

Fragen vorab?

Du hast noch Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Schreib mir gerne – ich helfe dir weiter. Stefanie Classe Team Recruiting E-Mail: personalmanagement@freiberger.de

Fachkraft für Arbeitssicherheit in Burg Arbeitgeber: Hasa

Die Freiberger Lebensmittel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen und innovativen Umfeld bietet. Mit einer familiären Atmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Urlaubsgeld, was die Freiberger-Gruppe zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in der Lebensmittelbranche macht.

H

Kontaktdaten:

Hasa Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft für Arbeitssicherheit in Burg erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Hasa siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Arbeitssicherheit in Burg mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenz im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften (ArbSchG, ASiG, DGUV)
Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen
Erstellung und Pflege von Betriebsanweisungen
Sicherheitsunterweisungen und Schulungen
Erfahrung mit Umweltmanagementsystemen (EMAS, ISO 14001)
MS Office Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Hasa nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hasa vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Hasa einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.