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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Logistikprozessen und Kommunikation mit Speditionen und Kunden.
- Arbeitgeber: HASIT, ein innovativer Hersteller von Baustoffprodukten mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und entwickle dich zur stellvertretenden Leitung weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition/Logistik und Erfahrung in der Disposition.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 968 - 1131 € pro Monat.
HASIT ist ein überregionaler Hersteller von Baustoffprodukten bzw. -systemen und ist hochqualifizierter Lösungsanbieter. Das Unternehmen mit Sitz im bayerischen Freising wächst seit über 50 Jahren und beschäftigt mehr als 200 Mitarbeiter in der Zentrale und an seinen sechs Werksstandorten. Als Teil der europaweit agierenden FIXIT Gruppe profitiert HASIT unter anderem von innovativen Forschungs- und IT-Lösungen.
Aufgaben:
- SAP gestützte Auftragsdisposition sowie Touren und Fahrzeugplanung unter Berücksichtigung aller logistischen Parameter (Termin, Tonnage, Produkt, Geografie, verpackter und loser Ware).
- Kapazitäts- und Verfügbarkeitskoordination im Tagesgeschäft.
- Koordination und Kommunikation mit Speditionen, Fahrern (externe und interne), Kunden und Lieferanten.
- Ansprechpartner für Serviceanfragen rund um die Kundenanlieferungen.
- Versanddokumentation und Kontrolle aller relevanten Unterlagen.
- Steuerung externer Dienstleister inkl. Kosten- und Leistungsüberwachung.
- Mitarbeit in Projekten, Prozessoptimierungen und SAP bezogenen Themen.
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.
Perspektive:
- Stellvertretende Leitung Logistik Services.
- Vertretung der Bereichsleitung inkl. Entscheidungsbefugnisse.
- Strategische Weiterentwicklung der Logistik Services.
- Unterstützung bei Personalthemen und bereichsrelevanten Entscheidungen.
- Verantwortung in übergeordneten Projekten und Prozessentwicklungen.
- Planung von Ersatz- und Neubeschaffungen eigener LKWs.
- Erstellung und Analyse von Kennzahlen sowie Mitarbeit in strategischen Auswertungen.
- Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
Anforderungen:
- Flexibel, belastbar und entscheidungsfreudig.
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition / Logistik oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Disposition oder Transportlogistik.
- Sehr gute SAP Kenntnisse.
- Exportabwicklung, erste Erfahrung im Fuhrparkmanagement von Vorteil.
- Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
- Gute MS Office Kenntnisse.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Englischkenntnisse von Vorteil.
- Reisebereitschaft für standortübergreifende Einsätze.
Wir bieten:
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
- Attraktive Vergütung.
- Kollegiales Arbeitsumfeld und strukturierte Einarbeitung.
- Interessante und vielseitige Tätigkeit.
- Unbefristete Festanstellung.
- Mitarbeiterrabatte.
- Zuschuss zu betrieblicher Altersversorgung.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Heilig Abend und Silvester.
- 1/2 Tag Urlaub pro Jahr am Faschingsdienstag.
- Sonderurlaub für besondere Anlässe.
- Möglichkeit eines Fahrradleasings.
Speditionskaufmann/frau für SpedLogistikdienstleistung - Disponent mit Entwicklungsoption stellv. Leitung Logistik Services (m/w/d) Arbeitgeber: HASIT Trockenmörtel GmbH
Kontaktperson:
HASIT Trockenmörtel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Speditionskaufmann/frau für SpedLogistikdienstleistung - Disponent mit Entwicklungsoption stellv. Leitung Logistik Services (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Speditionskaufmann/frau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Position und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HASIT und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Speditionskaufmann/frau für SpedLogistikdienstleistung - Disponent mit Entwicklungsoption stellv. Leitung Logistik Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Speditionskaufmann/frau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Disposition oder Transportlogistik hervor. Zeig uns, wie deine SAP-Kenntnisse und dein Organisationstalent dir helfen können, die Herausforderungen bei HASIT zu meistern.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HASIT Trockenmörtel GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über HASIT verschaffen. Schau dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und verstehe ihre Position im Markt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Logistik verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da SAP ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Projekte zu besprechen, bei denen du SAP erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Kommunikation zwischen den Abteilungen funktioniert. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.