Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...]
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...]

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...]

Dresden Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die monatliche Payroll und Beratung der Mitarbeitenden.
  • Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen im Bereich alkoholfreie Getränke in Ostdeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Einkommen, 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit viel Selbstständigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte HR-Prozesse aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Personalbereich und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Mit unseren bekannten und erfolgreichen Marken sind wir im Bereich der alkoholfreien Getränke ein marktführendes Unternehmen im Osten Deutschlands und starker Teil der HassiaGruppe. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen HR Payroll Experten (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung mit 20 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben

  • Hauptverantwortung für die Durchführung der monatlichen Payroll unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben sowie für die Zeitwirtschaft eines definierten Mitarbeiterkreises
  • Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden rund um das Thema Entgeltabrechnung
  • Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern und Krankenkassen sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Mitarbeit bei HR-Projekten
  • Optimierung von HR-Prozessen

Qualifikationen

  • Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung im Personalbereich oder zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Studium, z. B. Personalfachkauffrau/-mann
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung verbunden mit einem starken Interesse an administrativen Tätigkeiten im Personalwesen
  • Fundiertes Know-how im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit einer Abrechnungssoftware (idealerweise mit P&I Loga)
  • Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit

Das erwartet Sie bei uns

Wir bieten, neben einem interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit anspruchsvollen Aufgaben und einem hohen Maß an Selbstständigkeit, ein den Anforderungen entsprechendes attraktives Einkommen und sehr gute Sozialleistungen, wie z. B.: Altersvorsorge, Haustrunk, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sport- und Gesundheitsangebot.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...] Arbeitgeber: Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG

Als marktführendes Unternehmen im Bereich alkoholfreier Getränke im Osten Deutschlands bietet unser Unternehmen nicht nur einen interessanten Arbeitsplatz, sondern auch ein motiviertes Team und anspruchsvolle Aufgaben. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, die Selbstständigkeit fördert, und bieten attraktive Sozialleistungen wie Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie Sport- und Gesundheitsangebote, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen.
Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...]

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller zu erreichen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - HR Payroll Specialist (m/w/d) (Teilzeit 20 S[...]

Entgeltabrechnung
Zeitwirtschaft
Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden
Kommunikation mit Behörden
Melde- und Bescheinigungswesen
HR-Projekte
Optimierung von HR-Prozessen
Kaufmännische Ausbildung im Personalbereich
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
Sozialversicherungsrecht
Lohnsteuerrecht
MS-Office-Kenntnisse
Abrechnungssoftware (P&I Loga)
Strukturierte Arbeitsweise
Serviceorientierung
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als HR Payroll Specialist passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit den gesetzlichen Vorgaben vertraut

Da die Position viel mit Entgeltabrechnung und gesetzlichen Vorgaben zu tun hat, solltest du dir vor dem Interview einen Überblick über die relevanten Gesetze und Vorschriften verschaffen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit Mitarbeitenden verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der HR-Abteilung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Vielleicht hast du ein Projekt, bei dem du eng mit Kollegen zusammengearbeitet hast?

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Werte für die HassiaGruppe wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.

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Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG
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