Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT- und Sicherheitsstrategie für eine innovative Stiftung.
- Unternehmen: Hasso Plattner Stiftung, bekannt für ihre philanthropischen Initiativen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, modernes IT-Setup und ein inspirierendes Arbeitsumfeld am See.
- Weitere Informationen: Direkter Zugang zur Geschäftsführung und die Freiheit, bedeutende Veränderungen zu bewirken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Wissenschaft, Kunst und Bildung mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in IT und Sicherheit, idealerweise in wachstumsstarken Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Hasso Plattner Stiftung, gegründet von SAP-Mitbegründer Hasso Plattner, baut und betreibt eigene langfristige philanthropische Initiativen. Sie gründet und finanziert Institutionen, die über Jahrzehnte hinweg geprägt werden, wie das Hasso Plattner Institut für Digitale Ingenieurwissenschaften, das Museum Barberini und die Sabine Plattner African Charities. Ein internes Investmentbüro verwaltet das Stiftungsvermögen, das all dies ermöglicht.
In dieser Rolle übernehmen Sie die vollständige Verantwortung von der Strategie bis zur Umsetzung, arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen und haben direkten Kontakt zur Geschäftsführung in einem schlanken, hochverantwortlichen Umfeld. Von dieser Position aus gestalten Sie die Technologieagenda über ein vielfältiges Ökosystem von gemeinnützigen Partnern hinweg und verlassen sich auf außergewöhnliche Einflussfähigkeiten sowie einen echten Respekt für die jeweilige Mission, Geschichte und Verantwortung jeder Institution.
Alles, was Sie entwerfen und aufbauen, hat einen Zweck und dient Wissenschaft und Bildung, Kunst und Kultur sowie sozialen und Naturschutzinitiativen, die darauf abzielen, Bestand zu haben. Diese Rolle ist in Potsdam, Deutschland, angesiedelt. Wir arbeiten überwiegend vor Ort, um schnelle Entscheidungen zu treffen und echte Zusammenarbeit zu fördern.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Strategische Führung & Beratung: Übernehmen Sie die IT- und Sicherheitsstrategie, Architektur, Betrieb und Budget für die Stiftung sowie die Agenda für das breitere Ökosystem.
- Sicherheit: Entwickeln und stärken Sie unsere Cybersecurity-Position — Sicherheitsarchitektur, Endpoint- und Identitätsmanagement, Incident Response und Anbietersicherheit.
- Service & Governance: Positionieren Sie die IT-Infrastruktur und den Support als vertrauenswürdigen, KI-gestützten Service.
- AI & Digitale Befähigung: Fördern Sie die KI-Befähigung in allen Abteilungen und innerhalb unseres Ökosystems.
- Menschen & Partner: Leiten und entwickeln Sie ein fähiges Team; steuern Sie externe Partner mit klarer Verantwortung.
Was Sie mitbringen
- 15+ Jahre progressive IT- und Sicherheitsführung, idealerweise in Wachstumsumgebungen.
- Nachgewiesene Verantwortung für IT und Informationssicherheit in einer cloud-first Microsoft-Umgebung.
- Starke Cybersecurity-Grundlagen: Risikomanagement, Incident Response, Sicherheitsoperationen.
- Erfahrung mit SAP-Landschaften (S/4HANA, SuccessFactors) ist ein großer Vorteil.
- Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation.
Sie sind...
- Entscheidungsfreudig, ruhig unter Druck und absolut diskret.
- Ein strategischer IT- und Sicherheitsführer, der komplexe Mandate in klare, umsetzbare Roadmaps umsetzt.
- Gut vernetzt in Ihrer Peer-Gruppe und aktiv in senioren, leistungsbasierten IT-Führungsgemeinschaften.
- Fließend in Englisch; Deutsch von Vorteil.
Was wir bieten
- Ein schlankes Team mit kurzen Berichtslinien und schnellen Entscheidungen.
- Das unternehmerische Tempo und die Verantwortung einer hochambitionierten Organisation.
- Wettbewerbsfähige Vergütung, moderne IT, öffentliche Verkehrstickets, kostenloses Mittagessen und ein schöner Bürostandort am See in Potsdam.
Um sich zu bewerben: Senden Sie Ihren Lebenslauf, Diplome, Referenzen, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin als PDF.
Director of Technology & Security Arbeitgeber: Hasso-Plattner-Institut
Die Hasso Plattner Stiftung bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung für Senior Investment Manager / Director, in der Sie Teil eines kleinen, hochqualifizierten Teams sind, das bedeutende philanthropische Initiativen unterstützt. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des persönlichen Wachstums, während wir Ihnen die Möglichkeit bieten, international zu reisen und Ihre beruflichen Qualifikationen durch Unterstützung bei CFA- und CAIA-Zertifizierungen weiterzuentwickeln. Unser Büro in Potsdam ist nicht nur schön gelegen, sondern bietet auch Annehmlichkeiten wie ein Catering-Mittagessen und Möglichkeiten für Outdoor-Sportaktivitäten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Technology & Security erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hasso-Plattner-Institut bewerben
Viele Unternehmen, wie Hasso-Plattner-Institut, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Technology & Security mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hasso-Plattner-Institut und die ausgeschriebene Position Director of Technology & Security zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hasso-Plattner-Institut vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hasso-Plattner-Institut an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
