Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Gründerteams bei der Umsetzung ihrer Ideen in erfolgreiche Startups.
- Unternehmen: Hasso Plattner Institut, führendes Zentrum für digitale Unternehmertum in Europa.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche.
- Weitere Informationen: Vibrante Community mit regelmäßigen Team-Events und Workshops.
- Warum dieser Job: Wachse akademisch und mache gleichzeitig einen echten Unterschied in der Startup-Welt.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung in Startups oder Entrepreneurship.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
HPI ist eines der führenden Universitätsinstitute für Informatik. Unser Ziel ist es, die digitale Souveränität Europas durch exzellente Forschung und praxisorientierte Lehre in der Informatik zu stärken. Am HPI sind wir überzeugt, dass Exzellenz entsteht, wenn Wissen aus verschiedenen Disziplinen gemeinsam kombiniert wird, um verantwortungsvolle und wegweisende Lösungen für die Zukunft zu schaffen.
In unseren Forschungsclustern "Systeme", "Daten und KI", "Fundamente", "Digitale Gesundheit", "Sicherheit" und "Wirtschaft und Gesellschaft" arbeiten Forscher aus verschiedenen Disziplinen an Themen, die relevant sind, um die Herausforderungen der Gesellschaft zu lösen. Die Digital Engineering Fakultät der Universität Potsdam und das HPI bieten ein einzigartiges Studienprogramm in Informatik an.
Im Rahmen seines starken Wachstums sucht das Hasso Plattner Institut zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Program Manager / PhD (m/w/x) - Founder Programs. Die Position ist zunächst auf 2 Jahre und in Vollzeit befristet.
HPI Engine ist das Entrepreneurship-Ökosystem des Hasso Plattner Instituts, eines der führenden Zentren für digitale Unternehmensgründungen in Europa. Mit über 300 Gründern, mehr als 450 Startups und über 1 Milliarde Euro an eingesammeltem Kapital ermöglichen wir Technologie-Innovatoren, Ideen in wirkungsvolle Unternehmen umzusetzen.
Ihre Rolle
- Gründer unterstützen: Unterstützen Sie engagierte Gründerteams dabei, validierte Ideen in frühe Unternehmen umzuwandeln.
- Incubator/Venture Building leiten: Führen und gestalten Sie das Incubator-Programm von HPI Engine für Gründer.
- Ausführung ermöglichen: Entwerfen und überwachen Sie Strukturen, die Teams helfen, schnell voranzukommen.
- Ökosystem vernetzen: Verbinden Sie Gründer mit Mentoren, Experten, Alumni und Partnern.
- Forschung und Praxis kombinieren: Kombinieren Sie Ihre externe Doktorandenforschung mit praktischer Startup-Inkubation.
Ihr Profil
- Sie haben einen Master-Abschluss (oder gleichwertig) in Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Pädagogik oder verwandten Bereichen (Doktorandenberechtigung erforderlich).
- Sie haben in einem Startup gearbeitet oder bringen Erfahrung in der Innovations- oder Unternehmertumsausbildung mit.
- Sie sind leidenschaftlich daran interessiert, anderen zu helfen und unternehmerisches Know-how zu teilen.
- Sie besitzen ein starkes Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Initiative.
- Sie sprechen fließend Englisch und sind sicher in Deutsch.
Die Position ist für Kandidaten konzipiert, die planen, eine Promotion zu verfolgen, und ist entsprechend strukturiert. Die Doktorandenberechtigung ist daher erforderlich. Potenzielle Kandidaten müssen zum Zeitpunkt ihrer Bewerbung nicht in einem Promotionsprogramm eingeschrieben sein.
Was wir bieten
- Das Beste aus beiden Welten: Wachsen Sie in Ihrer akademischen Karriere, während Sie reale Auswirkungen erzielen.
- Direkter Zugang zu Gründern, Investoren und dem breiteren Startup-Ökosystem.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Remote-Tage pro Woche.
- Eine lebendige Gemeinschaft an der Schnittstelle von Technologie, Forschung und Unternehmertum.
- Regelmäßige Teamevents und Workshops.
- Für Probleme jeglicher Art (einschließlich privater Angelegenheiten) können Sie unseren externen Mitarbeiterberatungsdienst kostenlos nutzen.
- Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits).
- Vom Unternehmen subventioniertes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr/Deutschlandticket.
- Möglichkeit, remote zu arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche).
- 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Zahlreiche Sporteinrichtungen (Tennis- und Basketballplätze, Beachvolleyballplatz, Calisthenics-Park und Teilnahme an Laufveranstaltungen).
- Arbeitsplatz auf dem HPI-Campus in Potsdam-Babelsberg (S-Bahn-Station Griebnitzsee), mit schnellen Verkehrsanbindungen nach Berlin.
Kontaktperson
HR-Recruiting
Nicola.Mertens@hpi.de
Hasso-Plattner-Institut für Digital Engineering gGmbH
Prof.-Dr.-Helmert-Str. 2-3
14482 Potsdam
Program Manager / PhD (m/f/x) - Founder Programs in Potsdam Arbeitgeber: Hasso Plattner Stiftung
Das Hasso-Plattner-Institut (HPI) ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Kombination aus akademischer Karriere und praktischer Wirkung bietet. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Potsdam-Babelsberg, das den Austausch zwischen Technologie, Forschung und Unternehmertum fördert, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, einer lebendigen Gemeinschaft und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem genießen sie attraktive Zusatzleistungen wie ein subventioniertes ÖPNV-Ticket, 30 Tage Urlaub und Zugang zu vielfältigen Sporteinrichtungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Program Manager / PhD (m/f/x) - Founder Programs in Potsdam erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Hasso Plattner Stiftung helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Hasso Plattner Stiftung.
✨Direkt bewerben bei Hasso Plattner Stiftung!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Program Manager / PhD (m/f/x) - Founder Programs klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Program Manager / PhD (m/f/x) - Founder Programs in Potsdam mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Hasso Plattner Stiftung einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Program Manager / PhD (m/f/x) - Founder Programs.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Hasso Plattner Stiftung leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Hasso Plattner Stiftung einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hasso Plattner Stiftung vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Hasso Plattner Stiftung passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Hasso Plattner Stiftung werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Hasso Plattner Stiftung erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Hasso Plattner Stiftung einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
