Electrical Supervisor

Electrical Supervisor

Gießen Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Subunternehmern und koordiniere Bauprojekte vor Ort.
  • Unternehmen: Ein führendes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in Bergbau, Energie und Infrastruktur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld und langfristige Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die Innovation fördert.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Ingenieur- oder Bauabschluss und mindestens zehn Jahre Erfahrung in ähnlicher Rolle.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Schließen Sie sich einem Unternehmen an, das sich leidenschaftlich für die Verfolgung einer besseren Welt durch positive Veränderungen einsetzt. Mit mehr als 70 Jahren Geschäftserfahrung in den Bereichen Bergbau, Energie und Infrastruktur arbeiten unsere 10.000 Kollegen in 150 Ländern unermüdlich daran, die Branchen, in denen wir tätig sind, zu verbessern. Wir denken global und handeln lokal.

Standort: Essen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Wir suchen einen hochmotivierten Electrical Supervisor, der unserem Project Delivery Group (PDG) Team in Deutschland beitritt. PDG hilft Kunden, ihre Geschäftsziele durch eine Reihe starker technischer Fähigkeiten zu erreichen. Wir gewährleisten eine erstklassige Projektabwicklung durch die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter, Methoden, Governance und Systeme.

Der Electrical Supervisor koordiniert die Arbeitsabläufe und stellt sicher, dass die Aktivitäten gemäß dem Projektzeitplan sequenziert werden. Er muss eine kompetente Person im Baugewerbe sein, um die Methoden und Leistungen in allen Aspekten der Projektumfangselemente, für die er verantwortlich ist, genau bewerten zu können.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Unterstützung des Bauleiters bei der Leitung des Projektbauprozesses in allen technischen Aspekten, einschließlich der Überwachung der Baustellenarbeiten, QA-Dokumentation, HSE, Überprüfung und Entwicklung interner oder externer Berichte.
  • Verantwortung für die Leitung eines Teams von Subunternehmern und Verantwortung für die Verwaltung der Schnittstelle und der Lieferanforderungen mit anderen Arbeitsbereichen, Disziplinen und Projektfunktionen.
  • Koordination von Änderungen, Risiken und Problemmmanagement für den Verantwortungsbereich, einschließlich der Einleitung von Projektänderungsmitteilungen, Überwachung von Risiken, die das Projekt betreffen, und Vorbereitung von Reaktionsplänen auf Projektabweichungen.
  • Beitrag zur Fortschritts-, Leistungs- und Auftragnehmerberichterstattung in Bezug auf Mengen, Stunden und Zeitplan.
  • Identifizierung von Problemen, die zu Projektverzögerungen führen können, und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen (in Absprache mit dem Projektmanager).

Sie bringen Folgendes mit:

  • Hochschulabschluss in Ingenieurwesen oder Bauwesen.
  • Mindestens zehn Jahre Erfahrung vor Ort in einer ähnlichen Rolle in der Bauindustrie, vorzugsweise bei Großprojekten.
  • Kollaborativer Führungsstil im Bereich Gesundheit, Sicherheit, Qualität und Umweltmanagement mit der Fähigkeit, disziplinorientierte Baustellenteams zu motivieren und zu leiten.

Warum sollten Sie sich uns anschließen?

  • Arbeiten Sie mit großartigen Menschen, um einen Unterschied zu machen.
  • Zusammenarbeit an spannenden Projekten zur Entwicklung innovativer Lösungen.
  • Top-Arbeitgeber.

Was wir Ihnen bieten:

  • Flexibles Arbeitsumfeld.
  • Langfristige Karriereentwicklung.
  • Global denken, lokal arbeiten.

Erfüllen Sie nicht jede einzelne Anforderung? Das müssen Sie nicht. Bei Hatch bauen wir einen vielfältigen, integrativen Arbeitsplatz auf, der Innovation fördert. Wenn Sie an dieser Rolle interessiert sind, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben, auch wenn Ihre bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit den aufgeführten Fähigkeiten übereinstimmen. Wir setzen uns dafür ein, eine Belegschaft zu fördern, die die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir tätig sind und dienen.

Hatch ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerber ohne Rücksicht auf Alter, Rasse, Hautfarbe, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion, Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, Veteranenstatus oder einen anderen geschützten Status berücksichtigt. Wenn Sie besondere Anforderungen haben, lassen Sie es uns bitte wissen. Wir werden unser Bestes tun, um Ihre Bedürfnisse gemäß den geltenden lokalen Gesetzen zu erfüllen.

Electrical Supervisor Arbeitgeber: Hatch

Hatch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Essen eine flexible Arbeitsumgebung und langfristige Karriereentwicklung bietet. Mit einem engagierten Team von Fachleuten, das sich leidenschaftlich für innovative Lösungen einsetzt, fördern wir eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung unterstützt. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und einen positiven Einfluss auf die Welt zu nehmen.

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Kontaktdaten:

Hatch Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Electrical Supervisor mit Bravour zu bestehen

Technische Fähigkeiten im Bauwesen
Projektmanagement
Teamführung
Qualitätsmanagement (QA)
Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement (HSE)
Risikomanagement
Änderungsmanagement