Unterstützen Sie die KVWL als Sachbearbeiter*in in unserem Geschäftsbereich Abrechnung (Team Jobsharing) zum nächstmöglichen Termin unbefristet in Vollzeit.
Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: geregelte Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und faire Vergütung.
Die KVWL sichert mit ca. 2.500 Mitarbeitern*innen die ambulante Versorgung in der Region. Für über 16.000 Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen sind wir ein vertrauensvoller Partner, der vielfältige Aufgaben übernimmt. Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Sachbearbeiter*in im Team Jobsharing von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit!
Ihre Aufgaben:
- Ermittlung von abrechnungs- und honorarverteilungsrelevanten Sachverhalten im Rahmen der Festlegung von Honorarobergrenzen für Jobsharing-Praxen
- Analyse der Berechnungen sowie Prüfung und Bewertung ihrer Auswirkungen auf Abrechnung, Honorar und Stammdaten
- Steter Austausch mit den internen Schnittstellen, zur Abklärung allgemeiner und arztspezifischer Fragestellungen rund um das Thema Jobsharing in Arztpraxen
- Kompetente*r Ansprechpartner*in für Ärzte*innen und weitere Teilnehmer*innen im Gesundheitswesen bezüglich der Auswirkungen des Jobsharings auf deren Honorar
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Prozesse und der genutzten Applikationen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne Kaufleute im Gesundheitswesen
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen, insbesondere vertiefte Excelkenntnisse (Verweise, Formeln, idealerweise Makros)
- Idealerweise Kenntnisse der honorarverteilungsrelevanten Sachverhalte des Einheitlichen Bewertungsmaßstabs (EBM) und des Honorarverteilungsmaßstabs (HVM)
- Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere einschlägige Normen und Bestimmungen
- Eigenständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Zahlenaffinität sowie Kommunikationsstärke
- Engagement und Lernbereitschaft
- Flexibilität und Spaß an der Arbeit im Team
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 18.04.2025. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.
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Kontaktperson:
Haufe Group umantis HR Team