Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen
Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen

Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen

Hermaringen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden und entwickle innovative Produktionsstrategien.
  • Arbeitgeber: Hauff-Technik, führender Hersteller für Kabel- und Rohrdurchführungen in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Umfangreiche Sozialleistungen, Betriebsrestaurant und regelmäßige Firmenevents.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Produktion aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führungspositionen und technisches Studium erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Hauff-Technik® ist einer der führenden europäischen Hersteller absolut dichter Kabel-, Rohr- und Leitungsdurchführungen. Mit unserer tiefgreifenden Kenntnis der jeweiligen Marktbedürfnisse denken wir stets in praktikablen Lösungen, die unsere Zielgruppen weiterbringen und auf deren Anforderungen zugeschnitten sind. Damit wir die jahrzehntelange Erfahrung unserer Hauff-Technik-Gruppe weitertragen können, brauchen wir stetig neue Fachkräfte, die in Lösungen denken und stets die Effizienz im Auge behalten. Werden Sie ein effizienter Lösungsmacher und bewerben Sie sich jetzt.

Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung, Coaching und Weiterentwicklung der Teamleiter und des gesamten Teams (ca. 40 Mitarbeitende), Förderung der beruflichen Weiterentwicklung und einer positiven Arbeitsatmosphäre.

Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung des Wertstroms, um die Effizienz und Produktivität kontinuierlich zu steigern.

Verantwortung für die Planung, Überwachung und Einhaltung des Budgets und der Kosten.

Identifikation und Förderung innovativer Ideen und Ansätze, um kontinuierliche Verbesserungen und Veränderungen im Fachbereich voranzutreiben.

Begleitung und Unterstützung von Changeprozessen sowie eine transparente Kommunikation dazu.

Leitung und Koordination von Projekten zur Verbesserung der Produktionsprozesse und Sicherstellung, dass diese termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden.

Enge Zusammenarbeit mit und Ansprechpartner für andere Abteilungen. Sie berichten an die Bereichsleitung Produktion und Logistik.

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen in einer Führungsposition mit Kosten- und Budgetverantwortung
  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium
  • Nachgewiesene Expertise in der disziplinarischen Führung von Führungskräften
  • Erfahrung in der Anwendung aktueller Lean Managementmethoden
  • Erfahrung in der Umsetzung von Automatisierungsprojekten im Produktionsumfeld
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten
  • Stark ausgeprägter Innovationsgeist und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
  • Stark ausgeprägtes strategisches Denken und Handeln
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, um komplexe Herausforderungen zu bewältigen
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen
  • Konfliktlösungsfähigkeiten
  • Hervorragende Problemlösungsfähigkeiten

Umfassende und strukturierte Einarbeitung. Umfangreiche Sozialleistungen, Betriebsrestaurant, Sportangebote, regelmäßige Firmenevents und ergonomische Arbeitsplätze. Eine vom Teamgeist getragene Organisation in einem modernem Arbeitsumfeld. Vielseitige Qualifizierungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen Arbeitgeber: Hauff-Technik GmbH & Co. KG

Hauff-Technik® bietet Ihnen als Abteilungsleitung in Hermaringen die Möglichkeit, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden, das auf Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung setzt. Profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, einem modernen Arbeitsumfeld sowie vielseitigen Qualifizierungsangeboten, die Ihre Karriere voranbringen. Hier gestalten Sie aktiv die Effizienz und Produktivität in der Produktion und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bei.
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Kontaktperson:

Hauff-Technik GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Abteilungsleitung und bringe deine Ideen ein.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Prozessoptimierung parat hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Innovationskraft! Überlege dir im Vorfeld, wie du den Wertstrom optimieren würdest und präsentiere diese Ideen im Gespräch. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über kreative Ansätze und individuelle Bewerbungen, die zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (w/m/d) Produktion für den Wertstrom Hauseinführungen

Fachliche und disziplinarische Führung
Coaching und Weiterentwicklung
Strategien zur Optimierung des Wertstroms
Budget- und Kostenverantwortung
Innovationsgeist
Change Management
Projektmanagement
Lean Managementmethoden
Automatisierungsprojekte
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Strategisches Denken
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Konfliktlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Lösungen denken und sich in unser Team einfügen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hauff-Technik GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Hauff-Technik. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten, Innovationsgeist oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Wertstrom oder wie das Team Veränderungen umsetzt.

Präsentiere deine strategischen Ideen

Überlege dir im Voraus, welche Strategien du zur Optimierung des Wertstroms vorschlagen würdest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu erläutern und zu diskutieren. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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Hauff-Technik GmbH & Co. KG
Standort: Hermaringen
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