Kultur- und Wirtschaftszentrum des Bergischen Landes
Universitätsstadt
| Arbeitszeit | Stellenbewertung | Homeoffice | Bewerbungsfrist |
|---|---|---|---|
| 34-39 Std., befristet bis 04.07.2027/ unbefristet | EG 7 | kein Homeoffice möglich | 16.10.2026 - 13.11.2026 |
Unser Leitbild stellt die Menschen in Wuppertal ins Zentrum unserer Arbeit. Sie zu beraten und Ihnen einen Zugang zu einem aktuellen Medienbestand, zu Informationen und Wissen zu ermöglichen, ist Kern unserer Arbeit. Unser inhaltlicher Schwerpunkt liegt auf Sprach- und Leseförderung, auf der Informationskompetenzvermittlung und auf bildungs- und medienpädagogischen Programmen. Wir setzen neue und gesellschaftliche Entwicklungen in passende Angebote für unsere Kund*innen in unseren Bibliotheken und digital um.
Es handelt sich um zwei Stellen, wobei eine Vollzeitstelle befristet ist wegen Elternzeitvertretung bis 04.07.2027 und eine Teilzeitstelle mit 34 Std/ Woche unbefristet zu besetzten ist.
Bitte nehmen Sie die von Ihnen gewünschte Stelle (befristet in Vollzeit oder unbefristet in Teilzeit) in Ihr Bewerbungsanschreiben mit auf!
Wen suchen wir?
Wenn Sie
- eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (FaMI) der Fachrichtung Bibliothek oder
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Buchhändler*in
mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir freuen uns, wenn Sie außerdem über folgende Kompetenzen verfügen:
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Dienstleistungsorientierung
- Kommunikationsfähigkeit
- Belastbarkeit
Welche Kernaufgaben erwarten Sie?
- Benutzerservice: Flexibler Einsatz in der Zentralbibliothek und den Stadtteilbibliotheken sowie regelmäßige Samstags und Spätdienste
- Informationsvermittlung: Auskunfts und Beratungstätigkeit
- Mitwirkung bei der Konzeption von projektbezogenen Maßnahmen und Angeboten im Rahmen der Lese und Medienkompetenzförderung
- Eigenständige Umsetzung und Durchführung von Führungen und Veranstaltungen im Rahmen der Lese und Medienkompetenzförderung
- Einstellarbeiten, Regalkontrolle sowie Bestandspräsentation
Die Stellen sind mit Entgeltgruppe 7 Teil A, Abschnitt I, Nr. 3 des TVöD bewertet.
Eine Stelle ist in Vollzeit befristet bis 04.07.2027, die andere Stelle ist in Teilzeit mit 34 Std/ Woche unbefristet zu besetzen.
Die Vollzeitstelle kann mit Teilzeitkräften besetzt werden kann, wenn die gesamte Wochenarbeitszeit abgedeckt wird.
Die Zentralbibliothek definiert sich als Wohnzimmer der Stadt und als Ort des lebenslangen Lernens. Sie erwartet ein Bereich mit einem motivierten Team. Das Gesamtteam der Stadtbibliothek hat gerade ein Leitbild entwickelt, das sich unter dem Oberbegriff „Eine Stadtbibliothek – ein Team“ dem Kundenservice und dem fairen und respektvollen Miteinander verschrieben hat. Die Stadtbibliothek ist eine sich stetig verändernde Organisation, die sich auf dem Weg zum so genannten Dritten Ort befindet und sich immer wieder ausprobiert und wandelt. Wir fördern unsere Mitarbeitenden mit regelmäßigen Fortbildungen fachlicher und persönlicher Art und nehmen aktiv am Betrieblichen Gesundheitsmanagement der Stadtverwaltung teil. Die Führungskultur ist geprägt von Offenheit und Vertrauen.
Die Stadt Wuppertal ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten. Die Stadtbibliothek als Ressort der Stadt sieht sich ebenfalls in der Verpflichtung der Charta und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die Ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Teamleiterin
Standort: Zentralbibliothek, Kolpingstr. 8, 42103 Wuppertal oder einer der 9 weiteren Stadtteilbibliotheken
Parkmöglichkeiten: Parkplätze an der Zentralbibliothek sind für Mitarbeitende zum Teil nur eingeschränkt verfügbar. Kostenpflichtige Parkplätze sind in umliegenden Parkhäusern verfügbar.
Anbindung ÖPNV: Buslinien über den zentralen Busbahnhof ins gesamte Stadtgebiet sind vorhanden, Hauptbahnhof und Schwebebahn sind fußläufig erreichbar
Anreise mit dem Fahrrad: die Zentralbibliothek und die Stadtteilbibliotheken entlang der Talachse sind gut erreichbar, Abstellmöglichkeiten für Fahrräder sind vorhanden
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Standort: Zentralbibliothek, Kolpingstr. 8, 42103 Wuppertal oder einer der 9 weiteren Stadtteilbibliotheken
Parkmöglichkeiten: Parkplätze an der Zentralbibliothek sind für Mitarbeitende zum Teil nur eingeschränkt verfügbar. Kostenpflichtige Parkplätze sind in umliegenden Parkhäusern verfügbar.
Anbindung ÖPNV: Buslinien über den zentralen Busbahnhof ins gesamte Stadtgebiet sind vorhanden, Hauptbahnhof und Schwebebahn sind fußläufig erreichbar
Anreise mit dem Fahrrad: die Zentralbibliothek und die Stadtteilbibliotheken entlang der Talachse sind gut erreichbar, Abstellmöglichkeiten für Fahrräder sind vorhanden
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste in Wuppertal Arbeitgeber: Haupt- und Personalamt
Die Stadt Wuppertal bietet Ihnen eine sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich der Rechtssachbearbeitung für den offenen Ganztag, in einem engagierten Team, das aktiv die Bildungslandschaft der Stadt gestaltet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem unterstützen wir aktiv Vielfalt und Inklusion und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden.
