Sachbearbeitung im Sachgebiet B (B 2109 kw) in Potsdam

Eine/n Beschäftigte/n (m/w/d)

im Sachgebiet B (Verbrauchsteuern)

bei der Zollverwaltung

Entgeltgruppe E 9c TVöD

Besoldungsgruppe A 9g - A 11 BBesO

Stellenzeichen: B 2109 kw

Stellenbeschreibung

Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung sucht das Hauptzollamt Potsdam eine/n Beschäftige/n (m/w/d) im Sachgebiet B (Verbrauchsteuern) am Dienstort Potsdam. Der Dienstposten B 2109 kw ist nach BesGr. A 9g bis A 11 BBesO bzw. der Arbeitsplatz ist nach E 9c TVöD bewertet.

Behörde/Organisation

HZA Potsdam

Referenzcode: P-1406-3784/26

Dienstsitze: Potsdam

Aufgaben

• die eigenständige Bearbeitung von Steueranmeldungen, Erlass von Steuerbescheiden, Steuererstattungen, Überwachung von Steuergegenständen sowie Erteilung von Erlaubnissen.

Anforderungen

• eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen Dienstes und erfüllen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in die Zollverwaltung
• einen erfolgreichen Abschluss der Angestelltenprüfung II oder
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor/Diplom/1. Staatsexamen (Universität, Fachhochschule) mit den Schwerpunkten Recht und/oder Wirtschaft in den folgenden Studienfächern:
• Rechtswissenschaft
• Wirtschaftsrecht
• Wirtschaftswissenschaften
• Volkswirtschaftslehre
• Sozialökonomie
• Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
• Verwaltungsmanagement/Public Management
• oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Studienfach „Privatrecht“, „Rechtswissenschaften“ oder „Öffentliches Recht“ als Hauptfach oder gleichwertiges Studienfach neben einem wirtschaftswissenschaftlichen Studienfach
• weiterhin haben Sie die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung und
• die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und Fortbildungsmaßnahmen (ggf. auch mehrtägig und bundesweit)

Wir wünschen

• hohe Leistungsmotivation und Durchsetzungsvermögen
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Fähigkeit zur Anwendung und Auslegung gesetzlicher Bestimmungen
• gutes Ausdrucksvermögen
• Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• analytisches Denken
• gute Auffassungsgabe und Verwaltungsbewusstsein
• Fähigkeit zur Abstraktion von Sachverhalten

Wir bieten

• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• als mit dem Zertifikat audit berufundfamilie ausgezeichnete Arbeitgeberin eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik sowie
• einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team
• ständig fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
• Tarifbeschäftigten bieten wir eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)
• die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern die Voraussetzungen hierfür vorliegen
• Die Einstellung ist ab dem 1. Januar 2027 möglich
• Die Übernahme von Beamtinnen / Beamten erfolgt - im Einvernehmen mit dem Dienstherrn -zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Eine Übernahme kann bei Landesbeamten nur in der Besoldungsgruppe A 9g sowie bei Bundesbeamten in der den Besoldungsgruppen A 9 g - A 11 erfolgen

Die Zollverwaltung fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Schwerbehinderte Menschen sind in der Zollverwaltung willkommen. Die Zollverwaltung ist bestrebt, die Inklusion für eine behindertengerechte Beschäftigung umzusetzen. Hierzu besteht eine Rahmeninklusionsvereinbarung zur Eingliederung und Beschäftigung schwerbehinderter Menschen in der Bundesfinanzverwaltung. Wegen der möglichen Gewährung von Nachteilsausgleichen werden die Bewerberinnen und Bewerber gebeten, die Schwerbehinderung bzw. ggf. eine Gleichstellung anzuzeigen.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen bzw. ihnen Gleichgestellte nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX bevorzugt berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ebenfalls ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind daher grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Fachliche Auskünfte erteilt:

Herr Meyer
0331 / 50591 - 1200

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt:

Frau Kirsten
0331 / 50591 - 1131

#J-18808-Ljbffr