Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Pflege und koordiniere Projekte für eine bessere Betreuung.
- Unternehmen: Familiäres Pflegeheim in idyllischer Lage an der Alster.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mitarbeiterwohnungen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im Haus Alstertal! Seit 1967 bieten wir Unterstützung und Betreuung für Menschen mit Demenz und psychischen Erkrankungen. Unsere Einrichtung verfügt über 128 Betten. Das Team umfasst rund 100 Mitarbeitende und zeichnet sich durch eine vielfältige Altersstruktur sowie unterschiedliche kulturelle Hintergründe aus. Die Leitung arbeitet mit zeitgemäßen Ansätzen und klaren Strukturen. Die Einsatzplanung erfolgt in der Regel mit fester Zuordnung zu einem der drei Wohnbereiche, die sich über sechs Etagen erstrecken. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gut organisierten Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Ehrliche, klare Kommunikation auf Augenhöhe
- Ein guter Sinn für Humor, der gerade in stressigen Momenten Leichtigkeit bringt und verbindet
- Freude daran, Prozesse neu zu denken, Dinge anzupacken und Veränderungen aktiv zu gestalten
- Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium
- Teamorientierung mit der Fähigkeit, auch selbstständig und strukturiert zu arbeiten
Das bieten wir
- Anerkannter Träger des Hamburger Familiensiegels
- Attraktive Vergütung über dem Branchendurchschnitt in Hamburg
- Betriebliche Altersvorsorge mit 15% Arbeitgeberzuschuss
- Erholungsbeihilfe im Sommer in Höhe von netto EUR 156,00
- Genießen Sie das Deutschlandticket als Profiticket mit einem Eigenanteil von nur EUR 39,00 pro Monat
- Idyllische Lage in Winterhude, direkt an der Alster, mitten im Leben
- Individuelle Weiterqualifizierungen werden von Ihrem Arbeitgeber gefördert
- Jährliche Gehaltsgespräche und zahlreiche Möglichkeiten, Ihr Gehalt durch Zulagen und Prämien zu erhöhen
- Jährliche Treueprämienzahlung im November
- Kostenloses und anonymes Fürstenberg Mental Health Coaching
- Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und unsere Arbeitsweise kennenzulernen
- Profitieren Sie von einem Wellpass für lediglich EUR 19,00 Zuzahlung pro Monat
- Verfügbarkeit von Mitarbeiter:innen-Apartments
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare, Workshops oder Schulungen, auch digital über Pflegecampus
- Zusätzliche interne Minijob-Möglichkeiten im Unternehmensverbund
Ihre Aufgaben
- Aktive Mitgestaltung in unternehmensweiten Projekten durch Einbringen von Ideen und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Pflege
- Effiziente Organisation von Abläufen und praxisnahe, wirkungsvolle Umsetzung des Qualitätsmanagements
- Koordination und Vernetzung mit anderen Bereichen im Haus, damit das Pflegegeschehen reibungslos läuft und alle Hand in Hand arbeiten
- Sicherung und Förderung einer hohen Pflege-, Wohn- und Betreuungsqualität für unsere Bewohner:innen – individuell, respektvoll und professionell
- Unterstützung des Teams im pflegerischen Alltag, Förderung individueller Stärken und Sicherstellung der fachlichen Qualität
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Pflegedienstleitung (m/w/d) – Ihr Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: Haus Alstertal
Das Haus Alstertal bietet Ihnen als Pflegedienstleitung eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einer idyllischen Lage direkt an der Alster. Mit attraktiven Vergütungen über dem Branchendurchschnitt, umfangreichen Weiterqualifizierungsangeboten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Stärken, sind wir bestrebt, ein unterstützendes und wertschätzendes Umfeld zu schaffen. Profitieren Sie von zahlreichen Zusatzleistungen wie einem Wellpass, Mitarbeiter:innen-Apartments und einem kostenlosen Mental Health Coaching, während Sie aktiv zur Weiterentwicklung der Pflege beitragen.
