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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den Wohnbereich, steuere Pflegeprozesse und fördere dein Team.
- Arbeitgeber: Haus am Stadtwald - eine innovative Pflegeeinrichtung in Bonn-Bad Godesberg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner*innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Tagdiensten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4640 - 6500 € pro Monat.
Traumjob in der Pflege gesucht? Unterstützen Sie Ihre Kollegen und Kolleginnen als erfahrene examinierte Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Bonn-Bad Godesberg - zeitnah oder nach Absprache - in Vollzeit oder Teilzeit ab 33 Stunden.
Ihre Aufgaben:
- Die Leitung und Organisation des Wohnbereichs
- Steuerung der Pflegeprozesse und Übernahme von Vorbehaltsaufgaben gemäß WTG
- Die fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der sachgerechten Führung der Pflegedokumentation (Vivendi PD)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise über eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung
- Leitungserfahrung oder den Wunsch, Verantwortung zu übernehmen und sich als Führungskraft zu bewähren
- Sicherer Umgang mit der Dokumentation und EDV-Programmen
- Das Wohl unserer Bewohner*innen als wichtigste Aufgabe im Blick, mit einem unterstützenden und verständnisvollen Team
- Sicheres und verbindliches Auftreten, sich der Verantwortung bewusst
Wir bieten:
- Außergewöhnlich gute Personalausstattung
- Tagdienste von Montag bis Freitag sowie Regeldienste an den Dienstwochenenden (2x monatlich, keine Nachtdienste)
- Gehalt ab ca. 4.640,00 € brutto (inkl. Fachkraftzulage) plus Zulagen nach den AVR der Diakonie Deutschland (AVR DD)
- Zusätzliche Jahressonderzahlung nach den AVR DD
- Großzügige betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK
- Individuelle Einarbeitung und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Sicherstellung Ihrer Kinderbetreuung
- Monatlicher, steuerfreier Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets
Jetzt bewerben: Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular, alternativ per Mail mit dem Betreff „HSW Wohnbereichsleitung“ an recruiting-team@ggmbh.de oder per Post an: Haus am Stadtwald gGmbH, Recruiting-Team, Referenz: HSW Wohnbereichsleitung, Venner Straße 205, 3177 Bonn. Für Rückfragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter 0228/3827-777 gerne zur Verfügung.
Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Haus am Stadtwald gGmbH
Kontaktperson:
Haus am Stadtwald gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Wohnbereichsleitung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Recruiting-Team aufzunehmen. Frag nach, was sie von dir erwarten und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten in der Pflegebranche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Leitungskompetenzen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du das Wohl der Bewohner*innen im Blick hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du dich mit unserer Einrichtung auseinandergesetzt hast. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Wohnbereichsleitung bist. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, welche Qualifikationen und Erfahrungen du mitbringst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt gebracht wird!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und gehe darauf ein. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir für die Wohnbereichsleitung suchen. Das zeigt uns, dass du die Anzeige wirklich gelesen hast!
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsformular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus am Stadtwald gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite der Einrichtung genau an. Verstehe die Werte und die Philosophie des Hauses am Stadtwald. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansichten eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige dein Engagement für die Bewohner*innen
Mach deutlich, dass das Wohl der Bewohner*innen für dich an erster Stelle steht. Teile deine Ansichten darüber, wie du die Pflegeprozesse steuern und das Team unterstützen würdest. Ein empathisches Auftreten kann hier den Unterschied machen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner eigenen Entwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das signalisiert, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, was für eine Führungskraft wichtig ist.
