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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und entwickle das Qualitätsmanagement in der Pflege mit Herz und Verstand.
- Arbeitgeber: Haus am Wehbers Park – ein modernes Senioren- und Therapiezentrum in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 13. Gehalt, 30 Urlaubstage und viele Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit regelmäßigen Mitarbeiterevents und einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- & Krankenpflege und Weiterbildung im Qualitätsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Qualität ist nur dann dauerhaft gut, wenn sie sich dauernd verbessert.“
Wir bieten ein attraktives Gehalt zzgl. 13. Gehalt! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile!
Das Senioren- und Therapiezentrum Haus am Wehbers Park besteht aus 6 Wohnbereichen, die in 4 Altenpflegebereiche, einen Wohnbereich für demenziell erkrankte Menschen und einen separaten Wohnbereich für Menschen im Wachkoma (Phase F) aufgeteilt sind. Die verkehrsgünstige Lage in Eimsbüttel und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort.
Aufgaben- Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements unter Beachtung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
- Sicherstellung, Organisation und Überprüfung bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen
- Teilnahme an in- & externen Qualitätsprüfungen, Optimierung der Prozessabläufe
- Durchführung von Pflegevisiten und Audits
- Leitung und Teilnahme von Qualitätszirkeln
- Erstellung von Jahresfortbildungsplänen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement
- Erstellung von monatlichen Reports unter Berücksichtigung aller Risikobereiche
- Schulung und Unterstützung der Mitarbeiter bei der Durchführung der Pflegedokumentation und kontinuierliche Begeisterung
- Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege
- Weiterbildung im Qualitätsmanagement (mindestens 160 Stunden) oder als Pflegedienstleitung (mindestens 400 Stunden)
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Vollzeitbeschäftigung als Pflegefachkraft
- Kunden- und zielorientierte, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikativ und soziale Stärke im Umgang mit Menschen
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, idealerweise auch Kenntnisse in DAN, Vivendi
- Unbefristeter Vertrag mit attraktiver Bezahlung und 13. Monatsgehalt
- 30 Arbeitstage Urlaub in der 5 Tage-Woche
- Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
- Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an
- Gelebte Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents und immer ein offenes Ohr
- Familiäre Atmosphäre: Zusammenhalt in unseren Teams
- Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement
- Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss, Jubiläumsbonus, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche
Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) QMB in der Pflege Arbeitgeber: Haus Am Wehbers Park
Kontaktperson:
Haus Am Wehbers Park HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) QMB in der Pflege
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Praktikum, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gut informiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die auf dich warten. Bewirb dich direkt und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) QMB in der Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Qualität in der Pflege brennst!
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Weiterbildungen hervorzuheben.
Beziehe dich auf die Stelle!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Rolle des Qualitätsmanagementbeauftragten passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Am Wehbers Park vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Qualitätsmanagementbeauftragten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Qualitätssicherung und Prozessoptimierung erfolgreich umgesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews lebendig zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Interaktion mit Mitarbeitern und externen Partnern erfordert, solltest du im Interview deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine soziale Kompetenz testen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem positiven Arbeitsumfeld interessiert bist, und dass du Wert auf Zusammenarbeit und Teamgeist legst.