Pflegefachkraft (M/W/D) I 1:1-Versorgung I Kinderintensivpflege I Enger

Pflegefachkraft (M/W/D) I 1:1-Versorgung I Kinderintensivpflege I Enger

Enger Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Haus Bente Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder in der Intensivpflege mit Herz und Empathie.
  • Unternehmen: DEUTSCHEFACHPFLEGE – ein zuverlässiger Partner in der Pflege.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen und liebevollen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir, die DEUTSCHEFACHPFLEGE, decken deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege ab. Mit unserer Arbeit schaffen wir Lebensqualität, sind ein zuverlässiger Partner und versorgen in jeder Lebenslage auf höchstem Qualitätsniveau. Denn: Die Pflege ist unsere DNA. Sie ist das, was uns ausmacht.

Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und auf der Suche nach einer neuen spannenden Aufgabe in der Kinderintensivpflege? Dann heiße ich dich herzlich willkommen! Ich bin der 10-jährige Ben Luca und lebe mit meinen Eltern und ein paar neugierigen Katzen in einem großen Haus in Enger. Morgens mag ich es ganz besonders, wenn meine Mama bei mir im Bett frühstückt – das ist immer so gemütlich! Wenn dann noch Manuela, eine meiner Lieblingspflegerinnen, dabei ist, bin ich besonders glücklich. Sie weiß einfach ganz genau, was ich brauche und gibt mir über Initialberührungen an der Schulter klare Signale. Natürlich muss sie mir auch regelmäßig meine Maske aufsetzen, damit ich beatmet werde. Außerdem liebe ich Fantasy-Bücher – vielleicht magst du mir ja mal daraus vorlesen?

Ich freue mich auf dich sowohl im Tagdienst (7 – 19 Uhr) als auch im Nachtdienst (19 – 7 Uhr) und am besten in Teilzeit. Jetzt hast du schon einiges über mich erfahren – nun bin ich ganz gespannt darauf, dich kennenzulernen!

Pflegefachkraft (M/W/D) I 1:1-Versorgung I Kinderintensivpflege I Enger Arbeitgeber: Haus Bente Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG

Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Hier hast du die Möglichkeit, in der Kinderintensivpflege einen bedeutenden Unterschied im Leben von Kindern zu machen, während du gleichzeitig von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst. Unsere Standorte bieten nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung, sondern auch ein engagiertes Team, das dich in deiner beruflichen Entwicklung unterstützt und fördert.

Haus Bente Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

Haus Bente Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (M/W/D) I 1:1-Versorgung I Kinderintensivpflege I Enger erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei DEUTSCHEFACHPFLEGE nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die DEUTSCHEFACHPFLEGE und über die speziellen Anforderungen in der Kinderintensivpflege. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dort auch mehr über die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (M/W/D) I 1:1-Versorgung I Kinderintensivpflege I Enger mit Bravour zu bestehen

Pflegekompetenz
Erfahrung in der Kinderintensivpflege
Kommunikationsfähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Pflege zeigen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, was dich an der Kinderintensivpflege begeistert und warum du gerade bei DEUTSCHEFACHPFLEGE arbeiten möchtest.

Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und uns ein Bild von dir machen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnell bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Bente Jasper Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse der Kinder

Informiere dich über die speziellen Anforderungen in der Kinderintensivpflege. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse von Kindern wie Ben Luca hast und bereit bist, individuell auf sie einzugehen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit den kleinen Patienten zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Einrichtung und zum Team stellst. Frage nach den Herausforderungen in der Pflege oder wie das Team zusammenarbeitet, um die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Sei authentisch und empathisch

Lass deine Persönlichkeit durchscheinen! In der Pflege ist Empathie entscheidend. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch das Herz am richtigen Fleck hast.