Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre unsere Bewohner zu Terminen und begleite sie bei Freizeitaktivitäten.
- Unternehmen: Haus Burgsinn, ein Ort der Wertschätzung und Unterstützung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Teilzeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, respektvolle Unternehmenskultur und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen mit Suchterkrankungen und erlebe Dankbarkeit täglich.
- Qualifikationen: Gültige Fahrerlaubnis, Engagement und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1125 - 1375 € pro Monat.
Ab 01.03.2027. Unbefristet in Teilzeit (ca. 8-10 Std./Woche). Wir finden, Ihr Beruf verdient Respekt und höchste Anerkennung. Daher sind uns Dankbarkeit und Wertschätzung im Haus Burgsinn in Burgsinn wichtig. Wenn Sie sich in unseren Anforderungswünschen wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Unsere Anforderungswünsche an Sie:
- Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis und sind sicher im Führen von PKW und Kleinbussen.
- Sie zeichnen sich aus durch Eigeninitiative und Engagement.
- Sie bringen eine gewisse zeitliche Flexibilität mit.
- Sie arbeiten selbstständig, ruhig und ausgeglichen.
- Sie haben Freude am Begleiten anderer und besitzen eine vorbildliche Haltung gegenüber Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen.
- Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.
Unser Wertschätzungsangebot an Sie:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas).
- Teilzeitstelle mit ca. 8-10 Stunden pro Woche.
- Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und offenen Team.
- Ein christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.
ORDENTLICHE AUFGABEN:
- Bring- und Abholfahrten für unsere Bewohnerinnen und Bewohner.
- Arztfahrten und kleinere Einkaufsfahrten.
- Begleitung von Freizeitaktivitäten.
ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien.
- Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Sport uvm.
ORDENTLICHE FÖRDERUNG:
- Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
- Individuelle Fortbildungen.
- Förderung eigenverantwortlicher Projekte.
- Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs.
ORDENTLICHE ABSICHERUNG:
- Beihilfeanspruch und kirchliche Höherversicherung.
- Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung.
- Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss.
ORDENTLICHE GESUNDHEIT:
- Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing.
- Betriebliches Eingliederungsmanagement.
- Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam.
- Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage.
ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR:
- 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche.
- Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang.
- Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders.
ORDENTLICHE BESONDERE WOHNFORM:
Im Haus Burgsinn begleiten wir rund 40 Menschen mit langjährigen Suchterkrankungen, die in unterschiedlichen Bereichen ihres Lebens Unterstützung benötigen. Gemeinsam gestalten wir einen verlässlichen Alltag, fördern vorhandene Fähigkeiten und unterstützen die Bewohnerinnen und Bewohner dabei, möglichst selbstständig und selbstbestimmt zu leben. Abstinenz und eine verlässliche Tagesstruktur gehören ebenso dazu, wie vielfältige Freizeit-, Sport- und Arbeitsangebote.
Als Teil des Soziotherapieverbunds Spessart verbindet das Haus Burgsinn die persönliche Atmosphäre einer familiären Einrichtung mit den vielfältigen fachlichen Möglichkeiten eines größeren Verbunds.
ORDENTLICHE DIENSTGEBER:
Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Behinderungen und im Bereich der Suchthilfe.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Martina Benkó unter der Telefonnummer +49 (0) 9355 97673 28 gerne zur Verfügung.
Fahrer (m/w/d) für Bewohnende in der Eingliederungshilfe in Burgsinn Arbeitgeber: Haus Burgsinn
Als Beikoch (m/w/d) im Haus Burgsinn in Burgsinn profitieren Sie von einem unbefristeten Teilzeitvertrag in einem wertschätzenden und respektvollen Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kreativität in der Küche auszuleben und gleichzeitig eine sinnstiftende Tätigkeit auszuüben, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem engagierten Team bieten wir Ihnen die ideale Umgebung für persönliche und berufliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fahrer (m/w/d) für Bewohnende in der Eingliederungshilfe in Burgsinn erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Haus Burgsinn schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Haus Burgsinn zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Haus Burgsinn zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Haus Burgsinn.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrer (m/w/d) für Bewohnende in der Eingliederungshilfe in Burgsinn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Haus Burgsinn suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Haus Burgsinn einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Burgsinn vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
