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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere individuelle Pflege und Betreuung unserer Senioren in einem teamorientierten Umfeld.
- Arbeitgeber: Haus Edelberg bietet eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Willkommensprämie von 2.500€, flexible Dienstmodelle und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner aktiv mit und profitiere von einer strukturierten Einarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege; Berufseinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Karriereplanung für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Haus Edelberg ICH-Programm
- Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
- 2.500€ Willkommensprämie
- Corporate Benefit Programm
- Individuelle Dienstmodelle
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine
- Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung
Haus Edelberg WIR-Programm
- Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für Fachkräfte
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Gemeinsame Karriereplanung
- Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
- Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards
- Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner
- Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien
- Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
- Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt
Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation
Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern
Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Haus Edelberg Senioren-Zentren
Kontaktperson:
Haus Edelberg Senioren-Zentren HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und Standards, die im Senioren-Zentrum Haus Edelberg angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Werten und der Philosophie des Unternehmens vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und das Team im Senioren-Zentrum zu erfahren. Empfehlungen von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur digitalen Dokumentation vor, da dies ein wichtiger Bestandteil der Arbeit ist. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten und diese effektiv zu nutzen.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Leidenschaft für den Pflegeberuf hervor und teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit die Lebenszufriedenheit von Bewohnern verbessert hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Haus Edelberg. Informiere dich über deren Werte, die Arbeitsatmosphäre und die spezifischen Anforderungen für die Pflegefachkraft-Position.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle als Pflegefachkraft hervorhebt. Betone deine Ausbildung und eventuelle Berufserfahrungen in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Pflegeberuf und deine Freude am Umgang mit Bewohnern zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team von Haus Edelberg passt.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Ausbildungsnachweise, Zertifikate und eventuell Empfehlungsschreiben beifügst. Achte darauf, dass alles vollständig und gut strukturiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Edelberg Senioren-Zentren vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Pflege
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Bewohnern zeigen.
✨Kenntnis der Pflegekonzepte
Informiere dich über die Pflegekonzepte und Standards, die im Senioren-Zentrum angewendet werden. Zeige im Interview, dass du bereit bist, diese Konzepte zu verstehen und umzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Da eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und frage nach den angebotenen Programmen während des Interviews.
