Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitarbeit in der Pflege und Unterstützung unserer Senior:innen.
- Arbeitgeber: Haus Edelberg bietet ein sicheres und vertrauensvolles Umfeld für Senioren.
- Mitarbeitervorteile: 2.500 € Willkommensprämie, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das das Wohlbefinden von Senior:innen fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamplayer:in mit sozialer Kompetenz.
- Andere Informationen: Starterpaket für Young Professionals und individuelle Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Willkommen im Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach!Unser Zentrum bietet 90 Betten, von denen fast alle belegt sind – ein Zeichen für die hohe Nachfrage und den Vertrauensvorschuss, den unsere Einrichtung genießt. Mit drei Wohnbereichen, darunter einer Spezialisierung auf Demenz, schaffen wir eine behagliche Atmosphäre, in der sich unsere Senior:innen geborgen fühlen.In unserem Team, bestehend aus 70 Mitarbeiter:innen, legen wir großen Wert auf Teamwork. Du wirst einem festen Wohnbereich zugeteilt sein, jedoch auch die Gelegenheit haben, in anderen Bereichen mitanzupacken. Gemeinsam bilden wir das beste Team der Welt, das sich tagtäglich für das Wohlbefinden unserer Bewohner:innen einsetzt.Seit unserer Eröffnung am 01.04.2010 haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt und unsere Betreuungsqualität stetig verbessert. Wir sind stolz auf unser Team und freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir einen wertvollen Beitrag zum Wohlbefinden unserer Senior:innen zu leisten. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ein liebevoller Umgang mit unseren Bewohner:innen Fähigkeit, qualitätsorientiert und strukturiert zu arbeiten Teamplayer:in mit sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft Das bieten wir 2.500 € Willkommensprämie Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen Corporate Benefit Programm Gemeinsame Karriereplanung Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen Individuelle Dienstmodelle Mitarbeitendenfeste und regelmäßige Team-Events Regelmäßiges Mitarbeitenden-Frühstück Starterpaket für Young Professionals (1 Fachbuch, 1 Jahr Fitnessstudio-Abo, 1 Jahr Fachzeitschrift-Abo und 5.000€ Karrierecheck) Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Pat:innen-System für junge Fachkräfte Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine Deine Aufgaben Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte sowie der Pflegestandards Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse der Bewohner:innen Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schüler:innen und Praktikant:innen Konzeptionelle Begleitung und Weiterentwicklung der Arbeit auf dem beschützten Wohnbereich Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung Bewirb dich jetzt! Klicke auf \“Jetzt Bewerben\“ oben in der Anzeige!
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) 2.500 € Willkommensprämie - Sichere Dir heute Deine Zukunft! Arbeitgeber: Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach
Kontaktperson:
Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) 2.500 € Willkommensprämie - Sichere Dir heute Deine Zukunft!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und Standards, die im Haus Edelberg angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Trends in der Gerontopsychiatrie vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit und sozialen Kompetenzen. Da das Teamwork im Zentrum eine große Rolle spielt, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennst, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Einsatzbereitschaft zu beantworten. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dich an unterschiedliche Anforderungen angepasst hast, um zu zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) 2.500 € Willkommensprämie - Sichere Dir heute Deine Zukunft!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach. Verstehe die Werte, die Philosophie und die speziellen Angebote der Einrichtung, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Gerontopsychiatrische Fachkraft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Pflege und im Umgang mit älteren Menschen sowie deine Weiterbildung in der Gerontopsychiatrie.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senior:innen und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du zur Verbesserung des Wohlbefindens der Bewohner:innen beitragen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten. Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Jetzt Bewerben' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Edelberg Senioren-Zentrum Bruchmühlbach vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und speziell zur Gerontopsychiatrie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen liebevollen Umgang mit Senior:innen verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Teamwork im Haus Edelberg eine große Rolle spielt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Hauses Edelberg vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Mission der Einrichtung verstehst und bereit bist, einen wertvollen Beitrag zu leisten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage gezielt nach den Programmen, die für dich als Gerontopsychiatrische Fachkraft relevant sind.