Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen
Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen

Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen

Remagen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Haus Hohenlinden

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Mädchen in ihrer Entwicklung und schaffe eine verlässliche Tagesstruktur.
  • Arbeitgeber: Engagierte soziale Einrichtung mit familiärem Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsklima und gute Entwicklungsperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Manche Mädchen brauchen keinen fertigen Plan, sondern einen Ort, an dem wieder Zukunft entstehen kann. Als Sozialpädagoge (m/w/d) unterstützen Sie junge Menschen in einer prägenden Lebensphase. Sie geben Orientierung, gestalten Alltag und werden zu einer verlässlichen Bezugsperson. Dabei begleiten Sie Mädchen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit, Stabilität und neuer Lebensqualität.

Sie bringen Fachlichkeit, Geduld und Haltung in eine Aufgabe ein, die unglaublich viel bewirken kann. Wir sehen, was Sie leisten und schaffen ein Umfeld, in dem Sie fachlich stark und menschlich zugewandt arbeiten können.

Unsere Anforderungswünsche an Sie:

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise erste Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder in einem vergleichbaren pädagogischen Arbeitsfeld.
  • Wertschätzende, klare und verlässliche Haltung gegenüber jungen Menschen mit unterschiedlichen Lebensgeschichten.
  • Kommunikationsstark, belastbar und behalten auch in herausfordernden Situationen einen guten pädagogischen Blick.
  • Eigenverantwortlich, strukturiert und gleichzeitig teamorientiert arbeiten.
  • Bereitschaft, im Früh-, Spät- und Nachtbereitschaftsdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
  • Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit sind Ihnen wichtig.

Unser Wertschätzungsangebot an Sie:

  • Unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas).
  • Krisensicherer und zukunftssicherer Arbeitsplatz.
  • Wertschätzendes Arbeitsklima in einem kleinen sympathischen und aufgeschlossenen Team.
  • Naturnaher und gleichzeitig zentrumsnaher Arbeitsplatz – Bonn und Koblenz sind mit dem ÜPNV schnell zu erreichen.
  • Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Raum für eigene Ideen.
  • Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven.
  • Ein christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.

ORDENTLICHE AUFGABEN:

  • Schaffen einer verlässlichen Tagesstruktur und setzen pädagogische Impulse, die Stabilität fördern und neue Perspektiven eröffnen.
  • Stärkung von Beteiligung, Selbstständigkeit und Verantwortungsübernahme.
  • Enger Zusammenarbeit mit Schulen, Therapeutinnen und Therapeuten, Kliniken, Ämtern und weiteren Netzwerkpartnern.
  • Einbeziehung von Familien sowie Bezugssystemen und Unterstützung in herausfordernden Situationen.
  • Dokumentation von Entwicklungen fachgerecht und regelmäßige Abstimmung im Team.

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE:

  • Tarifliche Jahressonderzahlung.
  • Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge.
  • Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien.
  • Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, u.v.m.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG:

  • Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
  • Individuelle Fortbildungen.
  • Förderung eigenverantwortlicher Projekte.
  • Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs.

ORDENTLICHE ABSICHERUNG:

  • Beihilfeanspruch und kirchliche Höherversicherung.
  • Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung.
  • Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss.

ORDENTLICHE GESUNDHEIT:

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten.
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement.
  • Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam.
  • Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage.

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR:

  • 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche.
  • Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang.
  • Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders.

Im Haus Hohenlinden in Remagen begleiten wir 14 Mädchen zwischen 12 und 18 Jahren in familiären Wohnstrukturen. Sie finden bei uns Schutz, Verlässlichkeit und Zeit, um Vergangenes einzuordnen, Stabilität aufzubauen und eigene Perspektiven für ein selbstbestimmteres Leben zu entwickeln. Unser pädagogisches Konzept verbindet klare Alltagsstrukturen mit persönlicher Begleitung, Beteiligung und dem Ziel der Verselbstständigung. Gemeinsam mit zwei verwandten Einrichtungen arbeiten wir eng vernetzt und schaffen so ein fachlich starkes Umfeld für Mädchen, die Orientierung, Vertrauen und neue Lebensqualität brauchen.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Melanie Glazer unter der Telefonnummer: +49 2642 9066773 gerne zur Verfügung.

Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen Arbeitgeber: Haus Hohenlinden

Die Ordenswerke bieten Ihnen als Sozialpädagoge (m/w/d) in der stationären Wohngruppe für Mädchen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Stabilität und Selbstständigkeit junger Menschen beitragen können. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einer respektvollen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem naturnahen Arbeitsplatz in Remagen, der sowohl Ruhe als auch eine gute Anbindung an Bonn und Koblenz bietet.
Haus Hohenlinden

Kontaktperson:

Haus Hohenlinden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen

Sei authentisch!

Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach du selbst! Zeig deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik und wie wichtig dir die Arbeit mit jungen Menschen ist. Authentizität kommt immer gut an!

Bereite dich gut vor!

Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worauf es ankommt.

Stelle Fragen!

Nutze das Gespräch, um auch Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen im Alltag oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, einen besseren Eindruck von der Stelle zu bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen. Lass uns gemeinsam die Zukunft junger Menschen gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d) in stationärer Wohngruppe für Mädchen

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
Wertschätzende Haltung gegenüber jungen Menschen
Kommunikationsstärke
Belastbarkeit
Pädagogisches Gespür
Eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturiertes Arbeiten
Teamorientierung
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
Dokumentationsfähigkeit
Zusammenarbeit mit Schulen und Therapeuten
Einbeziehung von Familien und Bezugssystemen
Entwicklung von Tagesstrukturen
Förderung von Selbstständigkeit und Verantwortungsübernahme

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer, strukturierter Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erkennen. Wir lieben es, wenn alles schön übersichtlich ist!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Hohenlinden vorbereitest

Verstehe die Bedürfnisse der Mädchen

Mach dir Gedanken darüber, welche Herausforderungen die Mädchen in der Wohngruppe haben könnten. Überlege, wie du ihnen helfen kannst, ihre Selbstständigkeit und Stabilität zu fördern. Zeige im Interview, dass du empathisch bist und die Lebensrealitäten der jungen Menschen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fachlichkeit und deinen pädagogischen Blick zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Da die Arbeit in einer Wohngruppe oft Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die besten Ergebnisse für die jungen Menschen zu erzielen.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und der Position. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.

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Standort: Remagen
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