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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Grund- und Behandlungspflege durch und plane den Pflegeprozess.
- Arbeitgeber: Haus Josef bietet eine herzliche Umgebung für 94 Bewohner:innen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei der Wohnungssuche warten auf dich!
- Andere Informationen: Einstiegsgehalt ab 3.700 Euro plus Sonderprämie und moderne Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines empathischen Teams und gestalte die Pflege mit persönlicher Nähe und Qualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
Über uns
Herzlich willkommen im Haus Josef!Unsere Einrichtung, die seit dem 1. Dezember 2022 besteht, bietet Platz für 94 Bewohner:innen und wird von einem engagierten Team aus 55 Mitarbeitenden unterstützt. Wir haben uns bewusst für eine feste Zuteilung auf unsere drei Wohnbereiche entschieden, um eine kontinuierliche und vertrauensvolle Betreuung zu gewährleisten. Dies ermöglicht es Ihnen, eng mit den Bewohner:innen zusammenzuarbeiten und eine persönliche Beziehung aufzubauen, die in der Pflege von großer Bedeutung ist.Unser Team zeichnet sich durch Freundlichkeit, Höflichkeit und Empathie aus. Diese Werte prägen unser tägliches Miteinander und sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Obwohl wir keine Spezialisierungen haben, bieten wir eine umfassende, ganzheitliche Betreuung, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner:innen eingeht.Wenn Sie Teil eines professionellen, unterstützenden Teams werden möchten und in einer Umgebung arbeiten wollen, die Wert auf menschliche Nähe und Qualität legt, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen den Weg der Pflege zu gestalten!
Pflegefachkraft (m/w/d) – Wir suchen Zuwachs in unserem Team!
Zuständigkeiten
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Durchführung und Teilnahme an Pflegevisiten
- Pflege, Versorgung, Betreuung und Sicherstellung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen
- Planung und Evaluation des Pflegeprozesses
- Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
- Übernahme der Schichtleitung
- Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsbeauftragten und dem zentralen Qualitätsmanagement
Ihr Profil
- EDV-Kenntnisse
- Empathie für den Beruf der Altenpflege
- Fundierte Fachkenntnisse in der Grund- und Behandlungspflege
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit
Das bieten wir
- Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Ausreichend Parkplätze für unsere Mitarbeitenden
- Bei uns bekommen Sie Ihre Dienstkleidung gestellt
- Bei uns finden Sie sehr gute Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Eine arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge
- Einstiegsgehalt ab 3.700 Euro für Berufsanfänger:innen zuzüglich 75 % Sonderprämie mit dem Novembergehalt
- Flexible Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Mittagessen für den Sachbezugswert in der Einrichtung
- Moderne Pflegeeinrichtung – viel Platz, Licht, moderne Ausstattung, große Dienstzimmer mit Klimaanlage, EDV-Dokumentation
- Prämie für kurzfristiges Einspringen
- Steuerfreie Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge
Kontakt
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! Arbeitgeber: Haus Josef
Kontaktperson:
Haus Josef HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Haus Josef. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Empathie und menschlicher Nähe in der Pflege verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fachkenntnisse in der Grund- und Behandlungspflege verdeutlichen. Dies hilft dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an einem positiven Arbeitsumfeld.
✨Tip Nummer 4
Erwähne deine Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Dies ist besonders wichtig, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu betonen und zeigt deine Anpassungsfähigkeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Haus Josef. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Betone deine Fachkenntnisse: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten Fachkenntnisse in der Grund- und Behandlungspflege hervorhebst. Zeige, wie deine Ausbildung und Erfahrungen dich für die Stelle qualifizieren.
Zeige Empathie und Teamgeist: In der Altenpflege sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu demonstrieren, wie du diese Eigenschaften in der Praxis umgesetzt hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation für die Arbeit im Haus Josef deutlich machen. Erkläre, warum dir die persönliche Beziehung zu den Bewohner:innen wichtig ist und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Josef vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da das Team von Haus Josef Wert auf Freundlichkeit und Empathie legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine sozialen Fähigkeiten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Eigenschaften zeigen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit den Werten und der Philosophie von Haus Josef vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer kontinuierlichen und vertrauensvollen Betreuung verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner:innen beizutragen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren, die dir bei Haus Josef geboten werden. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit.