Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch aktive Pflege und Betreuung.
- Unternehmen: Haus Nordpark – ein innovatives Pflegeheim mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Dienstpläne.
- Weitere Informationen: Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche und haben eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Einfühlungsvermögen, Teamarbeit und erste Erfahrungen in der Pflege sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Haus Nordpark! Im Jahr 1972 öffnete das Haus Nordpark seine Türen und bietet seitdem alten und pflegebedürftigen Menschen eine behütete Wohnstätte. Hier steht eine erstklassige Pflege und Betreuung im Fokus, die im Rahmen einer individuellen Bezugspflege angeboten wird. Mit insgesamt 121 Plätzen, einschließlich 10 Kurzzeitpflegeplätzen auf 5 unterschiedlichen Wohnbereichen, bietet das Haus eine vielfältige und ansprechende Umgebung.
Ihr Profil:
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
- Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Pflege
- Sie haben eine Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in (LG1/LG2-Schein)
- Wir wünschen uns freundliche, engagierte Mitarbeitende, die unser bestehendes, innovatives Team ergänzen und die neben Freude an ihrem Beruf, eine christliche Einstellung und einen liebevollen Umgang mit älteren Menschen mitbringen
Das bieten wir:
- 30 € alle 2 Jahre für Ihre Arbeitsschuhe
- Aktive Förderung von Fort- und Weiterbildungen – Kostenübernahmen und/oder Freistellung möglich
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit allen tariflichen Vorteilen
- Betriebliche Altersversorgung durch KZVK (Kirchliche Zusatzversorgungskasse)
- Feste und familienfreundliche Dienstplangestaltung
- Freuen Sie sich auf unsere Weihnachtsfeier und das Sommerfest
- Gemeinsame Ausflüge mit dem Team
- Ihre Meinung ist uns wichtig: Mitarbeitendenjahresgespräche
- Klare Einarbeitungsstrukturen
- Parkplätze stehen Ihnen hier zur Verfügung
- Versicherungen mit Rabatten
- Wir sind gut mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
- Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir Sie
Ihre Aufgaben:
- Sie fördern die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung
- Sie geben alle pflegerelevanten Beobachtungen an unsere Fachkräfte weiter
- Sie unterstützen unsere Fachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege der Bewohner:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Bewirb dich jetzt!
Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 € Basis Arbeitgeber: Haus Nordpark
Das Haus Nordpark ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre bietet, sondern auch aktiv in deren Weiterbildung investiert. Mit einer attraktiven Vergütung nach AVR Caritas, flexibler Dienstplangestaltung und einem starken Teamgeist schaffen wir ein Umfeld, in dem sich Pflegeassistenten entfalten und wachsen können. Zudem profitieren Sie von der Nähe zu Naherholungsgebieten und einer guten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, was die Work-Life-Balance zusätzlich fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 € Basis erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistent:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Haus Nordpark, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet – frag nach ihren Erfahrungen und Tipps!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistent (m/w/d) auf 450 € Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen in der Pflege. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Empathie:Da wir im Haus Nordpark großen Wert auf Einfühlungsvermögen legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir der liebevolle Umgang mit unseren Bewohner:innen ist. Teile vielleicht eine kurze Anekdote, die das verdeutlicht!
Teamarbeit hervorheben:Wir suchen nach jemandem, der gut ins Team passt. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige uns, dass du ein echter Teamplayer bist und Verantwortung übernimmst!
Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Nordpark vorbereitet
✨Zeige Empathie und Einfühlungsvermögen
Da der Job als Pflegeassistent stark auf den Umgang mit pflegebedürftigen Menschen fokussiert ist, solltest du in deinem Interview Beispiele nennen, die deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von älteren Menschen eingegangen bist.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kooperativ bist und Verantwortung übernimmst.
✨Erfahrungen in der Pflege hervorheben
Wenn du bereits Erfahrungen in der Pflege hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Erkläre, welche Aufgaben du übernommen hast und was du dabei gelernt hast. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Fragen zur Einrichtung stellen
Bereite einige Fragen zur Einrichtung und deren Arbeitsweise vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Einarbeitung fragen. So zeigst du, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.
