Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachgerechte Pflege und Betreuung der Bewohner*innen in einem unterstützenden Team.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Sozialunternehmen am malerischen Bodensee mit anthroposophischer Ausrichtung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, angemessene Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Kollegiale Zusammenarbeit und viele Mitgestaltungsmöglichkeiten in einer überschaubaren Einrichtung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und arbeite in einer wertschätzenden Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Pflegefachkraft und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit. Am erholsamen Bodensee in den nördlichen Ausläufern vom malerischen Überlingen beherbergen wir 132 Bewohner*innen im Betreuten Wohnen, zu dem optional ein Ambulanten Dienst rein in-house organisiert wird. Im Sommer lockt die einladende Außenanlage und eine ländlich-schöne Umgebung. Unsere anthroposophisch orientierte Pflege verbindet Fachkompetenz, persönliche Begleitung und liebevollen Umgang miteinander - moderne Einsatzplanung mit Vivendi ist für das aktuelle Halbjahr im Aufbau.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Fachgerechte Pflege und Betreuung der Bewohner*innen
- Mitarbeit im vollstationären Heimbereich
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Pflegebereichs
- Wertschätzender Umgang und Zusammenarbeit mit Angehörigen, unseren Mitarbeitenden und den Bewohner*innen
Das zeichnet Sie zusätzlich zur Altenpfleger*in bzw. Pflegefachkraft aus:
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Verantwortungsbewusstsein
- Wertschätzende Kommunikation
- Interesse oder Offenheit für anthroposophische Pflege
- Deutschkenntnisse mindestens B2
Wir bieten Ihnen:
- Attraktiven, langfristig sicheren Arbeitsplatz
- Angemessene Vergütung für ein gemeinnütziges Sozialunternehmen
- Überschaubare Einrichtung mit vielen Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Persönliche Weiterentwicklung
- Arbeiten auf Augenhöhe, Kollegiale Beratung und Supervision
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) im Ambulanten Dienst (rein in-house) Arbeitgeber: HAUS RENGOLD gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst am malerischen Bodensee eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung gefördert wird. Mit einem attraktiven, langfristig sicheren Arbeitsplatz in einer überschaubaren Einrichtung, die Raum für Mitgestaltung lässt, verbinden wir anthroposophische Pflege mit modernster Einsatzplanung. Hier arbeiten Sie auf Augenhöhe und profitieren von einem respektvollen Umgang mit Bewohner*innen und Angehörigen.
Kontaktdaten:
HAUS RENGOLD gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) im Ambulanten Dienst (rein in-house) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Philosophie!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) im Ambulanten Dienst (rein in-house) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor. Erzähl uns von besonderen Situationen, in denen du dein Einfühlungsvermögen und deine Fachkompetenz unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau sind. Verwende klare und verständliche Sprache, damit wir deine Motivation und Qualifikationen gut nachvollziehen können.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAUS RENGOLD gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung und ihre Philosophie zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die anthroposophische Pflege und über die speziellen Angebote, die sie für die Bewohner*innen haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Einfühlungsvermögen, Geduld oder Teamarbeit gezeigt hast. So kannst du im Gespräch direkt auf die Anforderungen eingehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Pflegebereich oder zu den Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und nicht nur passiv wartest.
✨Körperliche Präsenz und Kommunikation
Achte während des Interviews auf deine Körpersprache und deine Kommunikationsweise. Ein wertschätzender Umgang ist in der Pflege wichtig, also zeige dies auch im Gespräch. Lächle, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.
