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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und sorge für das Wohl unserer Senioren.
- Arbeitgeber: Die Michael Bethke Unternehmensgruppe bietet seit über 30 Jahren erstklassige Pflegeeinrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld in einer charmanten Seniorenresidenz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams, das Menschlichkeit und Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung in der Pflege mitbringen und eine Leidenschaft für die Seniorenbetreuung haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist sowohl in Teil- als auch in Vollzeit verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir pflegen Menschlichkeit! und das seit über 30 Jahren… Die Michael Bethke Unternehmensgruppe betreibt Senioreneinrichtungen, ambulante Krankenpflegedienste und Tagespflegen in verschiedenen Bundesländern.
Für unsere Seniorenresidenz „Haus Schweihofer“ in Velten, die den Charme der „Ofenstadt“ Velten mit modernster Ausstattung kombiniert, sind die Pflege, Unterkunft, Versorgung und Aktivierung die zentralen Aspekte der vollstationären Pflege.
Wir suchen Sie als eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Führungserfahrung in Teil- oder Vollzeit. Seien Sie ein Teil des Teams!
Pflegedienstleitung (m/w/d) für Seniorenresidenz in Velten! (Pflegedienstleiter/in) Arbeitgeber: Haus Schweihofer Inh. Michael Bethke
Kontaktperson:
Haus Schweihofer Inh. Michael Bethke HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) für Seniorenresidenz in Velten! (Pflegedienstleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die möglicherweise Kontakte zur Michael Bethke Unternehmensgruppe haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. Zeige in Gesprächen, dass du die Menschlichkeit und die individuelle Betreuung von Senioren schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Besuche eventuell die Seniorenresidenz „Haus Schweihofer“ in Velten, um einen Eindruck von der Einrichtung zu bekommen. Dies kann dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) für Seniorenresidenz in Velten! (Pflegedienstleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Michael Bethke Unternehmensgruppe und ihre Werte. Verstehe, wie sie Menschlichkeit in der Pflege umsetzen und welche spezifischen Anforderungen an die Pflegedienstleitung gestellt werden.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und relevante Qualifikationen im Bereich der Seniorenpflege hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Eignung für die Position als Pflegedienstleitung darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge in der Führung von Pflegeeinrichtungen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Schweihofer Inh. Michael Bethke vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die Philosophie der Michael Bethke Unternehmensgruppe. Da Menschlichkeit im Mittelpunkt steht, sollten Sie Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie Sie diese Werte in Ihrer Arbeit umsetzen.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Situationen zu schildern, in denen Sie Ihre Führungskompetenzen unter Beweis gestellt haben. Dies könnte die Lösung von Konflikten im Team oder die Verbesserung der Pflegequalität betreffen.
✨Fragen Sie nach der Teamdynamik
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem Sie Fragen zur Teamstruktur und den Herausforderungen stellen, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt, dass Sie an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert sind.
✨Kennen Sie die aktuellen Trends in der Altenpflege
Informieren Sie sich über neue Entwicklungen und Best Practices in der Altenpflege. Dies kann Ihnen helfen, während des Interviews relevante und aktuelle Themen anzusprechen, die für die Position wichtig sind.
