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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Professionelle Pflege und Unterstützung unserer Bewohner in einem liebevollen Umfeld.
- Arbeitgeber: Haus St. Franziskus, fest in der Gemeinde verankert.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Bezahlung, Fortbildungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Alten- oder Krankenpflege und Herz für die Arbeit mit älteren Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Das Haus St. Franziskus in Großostheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Unsere Einrichtung bietet 135 Bewohnerinnen und Bewohnern ein liebevolles Zuhause und ist fest in das Leben der Gemeinde eingebunden. Mit einem engagierten Team und vielfältigen Angeboten fördern wir die Selbstständigkeit und Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner und schaffen eine wertschätzende Atmosphäre. Werde Teil unseres Teams und nutze die Möglichkeit, deine beruflichen Fähigkeiten in einem modernen und sinnstiftenden Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln.
Deine Benefits:
- Fördernde Führungsstruktur und ein wertschätzendes Team
- Modernste Arbeitsbedingungen mit neuester Ausstattung
- 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage für Schichtarbeit und persönliche Freistellungstage
- Tarifliche Bezahlung nach AVR-Caritas mit zusätzlichen Zuschlägen
- Zwei Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge
- Sehr gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Gezielte Fortbildungen, die von uns finanziert werden
- Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Work-Life-Balance mit dem Fokus auf Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Zeitwertkonto für flexible Auszeiten und Ruhestandsplanung
Deine Hauptaufgaben:
- Professionelle und selbstständige Pflege unserer Bewohner
- Aufrechterhaltung unserer hohen Pflegestandards
- Respektvolle Kommunikation und Interaktion mit Bewohnern
- Sorgfältige Pflegedokumentation mithilfe der Software Vivendi PD
Dein Profil:
- Abschluss in der Alten- oder Krankenpflege
- Herz für die Arbeit mit älteren Menschen
- Teamgeist, Empathie und Feingefühl
- Motivation zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Übereinstimmung mit den Werten der Caritas
Pflegefachkraft (m/w/d) vollstationäre Altenpflege Arbeitgeber: Haus St. Franziskus
Kontaktperson:
Haus St. Franziskus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) vollstationäre Altenpflege
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Pflegekräften oder in der Gemeinde. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden und zeigst dein Interesse an der Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) vollstationäre Altenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, dass du ein Herz für die Arbeit mit älteren Menschen hast.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Welche Fähigkeiten hast du dir angeeignet? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du zu unserem Team passen könntest.
Achte auf die Details: Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O! Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Wir schätzen es, wenn du dir die Zeit nimmst, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus St. Franziskus vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Haus St. Franziskus und seine Werte einholen. Schau dir an, wie sie die Selbstständigkeit und Lebensqualität der Bewohner fördern. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und deine Empathie im Umgang mit älteren Menschen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen im Gespräch, denn eine wertschätzende Kommunikation ist in der Altenpflege besonders wichtig.