Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und motiviere unsere Bewohner bei alltäglichen Aktivitäten und führe einfühlsame Gespräche.
- Unternehmen: Etabliertes Pflegeheim mit über 30 Jahren Erfahrung und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und viele Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden und einem tollen Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Alltag.
- Qualifikationen: Menschlichkeit, Teamfähigkeit und Kreativität sind wichtig; Ausbildung kann auch nebenbei erworben werden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen DICH zur Verstärkung unseres Teams in unserem Pflegeheim in Nesselröden.
Die Stelle ist in Teilzeit mit 20 Wochenstunden zu besetzen.
Du begleitest, motivierst und leitest unsere Bewohner bei alltäglichen Dingen, gestaltest sinnvolle Beschäftigungen und Aktivitäten oder führst einfühlsame Gespräche. Du hilfst bei der Essenseinnahme und führst die EDV-gestützte Dokumentation nach den vorhandenen Pflegestandards durch.
DAS BIETEN WIR:
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Haus mit über 30-jähriger Kompetenz
- eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Betriebsklima
- eine sorgfältige Einarbeitung
- eine ortsübliche Bezahlung
- arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Vergünstigungen im Fitnessstudio
- Zuzahlungsbefreiung in unserer hauseigenen Physiotherapie
DAS WÜNSCHEN WIR UNS:
- Menschlichkeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Einfühlungsvermögen
- Kreativität
- eine abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §§ 43b, 53b SGB XI ist nicht zwingend erforderlich, sondern kann auch dual neben der Arbeit erworben werden
Haben wir dein Interesse geweckt? DANN FREUEN WIR UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
ALLTAGSBEGLEITER / BETREUUNGSKRAFT nach §§ 43b, 53b SGB XI (m/w/d) Arbeitgeber: Haus St. Georg
Als Einrichtungsleitung im neuen Haus St. Georg in Kronach erwartet Sie eine erfüllende Aufgabe, bei der Sie aktiv zur Gestaltung eines innovativen Wohnkonzepts für Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen beitragen können. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, einem respektvollen Miteinander und einem starken Team, das sich gemeinsam für die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ALLTAGSBEGLEITER / BETREUUNGSKRAFT nach §§ 43b, 53b SGB XI (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Haus St. Georg ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ALLTAGSBEGLEITER / BETREUUNGSKRAFT nach §§ 43b, 53b SGB XI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Haus St. Georg sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Haus St. Georg passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus St. Georg vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
