Reinigungskraft (m/w/d) in der Sozialen Teilhabe
Reinigungskraft (m/w/d) in der Sozialen Teilhabe

Reinigungskraft (m/w/d) in der Sozialen Teilhabe

Kronach Teilzeit Kein Home Office möglich
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Haus St. Georg

Ab 01.07.2026 – Unbefristet in Teilzeit (ca. 15 Wochenstunden). Wir wissen, welche Einsatzbereitschaft und Anstrengungen der Beruf der Reinigungskraft (m/w/d) mit sich bringt. Daher bieten wir Ihnen die Arbeitsatmosphäre, die Sie benötigen, um Tag für Tag gerne in Ihrem Beruf zu arbeiten. Wertschätzung wird bei den Ordenswerken und daher auch im Haus St. Georg in Kronach großgeschrieben. Es ist uns wichtig, Ihre zukünftige Arbeit bei uns sowie Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich zu würdigen und zu fördern.

Unsere Anforderungswünsche an Sie:

  • Sie haben idealerweise bereits Erfahrungen als Reinigungskraft (m/w/d).
  • Sie sind auf der Suche nach neuen, sinnstiftenden Herausforderungen.
  • Sie sind ein wahres Organisationstalent.
  • Sie sind ein Teamplayer und können gleichzeitig selbstständig arbeiten.
  • Sie sind flexibel und zuverlässig.
  • Sie haben eine wertschätzende und offene Haltung gegenüber älteren und Suchtkranken Menschen.
  • Sie sind zuverlässig, einfühlsam, begeisterungsfähig und kommunikationsstark.
  • Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.

Unser Wertschätzungsangebot an Sie:

  • Ein unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR (Caritas).
  • Eine sinnstiftende Teilzeitstelle.
  • Eine Tätigkeit in einer neu eröffneten, modern ausgestatteten Einrichtung.
  • Verlässliche Dienstplanung.
  • Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.
  • Ein christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.

ORDENTLICHE AUFGABEN

  • Sie übernehmen die Reinigung und Pflege ausgewählter Räumlichkeiten.
  • Sie gewährleisten die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
  • Sie berücksichtigen und setzen gesetzliche Hygienevorschriften.

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE

  • Jahressonderzahlung.
  • Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge.
  • Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien.
  • Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Sport uvm.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG

  • Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
  • Individuelle Fortbildungen.
  • Förderung eigenverantwortlicher Projekte.
  • Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs.

ORDENTLICHE ABSICHERUNG

  • Beihilfeanspruch und kirchliche Höherversicherung.
  • Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung.
  • Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss.

ORDENTLICHE GESUNDHEIT

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten.
  • Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing.
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement.
  • Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam.
  • Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage.

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR

  • 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche.
  • Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang.
  • Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders.

Das Haus St. Georg ist eine neu entstehende besondere Wohnform im Bereich der Sozialen Teilhabe für Menschen mit chronischen Abhängigkeitserkrankungen (Alkohol und Medikamente). Die Einrichtung wird im Juli 2026 eröffnet und bietet als barrierefreier Neubau insbesondere älteren sowie sozial und/oder psychisch stark eingeschränkten Menschen ein geeignetes Lebensumfeld. Unser multiprofessionelles Team unterstützt die Bewohnerinnen und Bewohner auf ihrem Weg zu mehr Lebensqualität, Struktur und gesellschaftlicher Teilhabe. Ziel ist es, ein stabiles, respektvolles und lebensnahes Umfeld zu schaffen – einen Ort, an dem Selbstversorgung gefördert wird und Alltag verlässlich gelingen kann.

Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Andrea Rudolph unter der Telefonnummer +49 9261 96249-440 gerne zur Verfügung.

Haus St. Georg

Kontaktperson:

Haus St. Georg HR Team

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Standort: Kronach
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