Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Versorgung von Menschen in der Pflege, Planung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit einem kooperativen Betriebsklima.
- Vorteile: Hohe Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit umfangreichen Karrierechancen und attraktiven Sonderzahlungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle deine Karriere in einem zukunftssicheren Beruf.
- Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder gleichwertige Ausbildung, Spaß am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Wir freuen uns über Dein Interesse, demnächst eine Ausbildung beginnen zu wollen und begleiten Dich gerne bei den ersten Schritten auf dem Weg Deiner beruflichen Karriere. Menschen, die zielorientiert sind, Visionen haben und dafür vollsten Einsatz bringen, es lieben vielseitig mit Kopf, Hand und Herz zu arbeiten, gleichzeitig nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven suchen, bei der sie Menschen aktiv helfen - genau diese Mitarbeitenden suchen wir. Du bist aufgeschlossen, flexibel und kommunikativ sowie empathisch und willst zu einem dynamischen Team gehören, das Spaß an der Arbeit hat? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir sind vielseitig genau wie Du!
Das bringst Du mit:
- mittlerer Bildungsabschluss (Realschulabschluss) bzw. gleichwertige Bildung oder Hauptschulabschluss mit mindestens zweijähriger Berufsausbildung bzw. abgeschlossener fachbezogener Ausbildung (z. B. Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d))
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Belastbarkeit und Flexibilität
Das erwartet Dich:
- Eine gute Anleitung und Ausbildung
- Betreuung und Versorgung von Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege
- Planung, Koordination und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
- Durchführung von ärztl. Anordnungen
- Assistieren bei ärztlichen Maßnahmen
- Mitgestaltung im Qualitätsmanagement
Was wir zu bieten haben:
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Individuelle Einarbeitung sowie selbständiges Arbeiten in einem angenehmen und kooperativen Betriebsklima
- Eine hohe Vergütung mit regelmäßigen Stufensteigerungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Zusätzliche attraktive Sonderzahlungen
- 30 Tage Erholungsurlaub plus Sonderurlaub
- Eine sehr gute Betriebliche Altersversorgung durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weitreichende Karrierechancen
- Ausgiebige überregionale Mitarbeiterrabatte, bspw. über das Portal MIVO
- Aktionsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter mit einer Prämie von 1.500 €
- Vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeitende in unseren Einrichtungen
- Als Arbeitnehmer bei uns, erhältst du auf Antrag bei deiner KFZ-Versicherung einen vergünstigten Tarif (Tarif B)
Haus St. Katharina
Katharinenstraße 636103 Flieden
Dein persönlicher Ansprechpartner:
Victor Hau
Einrichtungsleitung
Telefon:
E-Mail:
Ausbildung Pflegefachfrau und Pflegefachmann m/w/d Arbeitgeber: Haus St. Katharina Flieden
Als Arbeitgeber im Bereich der Pflege bieten wir eine umfassende Ausbildung zur Pflegefachfrau und zum Pflegefachmann, die von einem engagierten Team in einem kooperativen Betriebsklima begleitet wird. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer hohen Vergütung, zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersversorgung, die für eine sichere Zukunft sorgt. Bei uns erwartet Dich ein dynamisches Umfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten entfalten und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen beitragen kannst.
Kontaktdaten:
Haus St. Katharina Flieden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung Pflegefachfrau und Pflegefachmann m/w/d erhalten könntest
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Haus St. Katharina Flieden. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Pflegefachfrau und Pflegefachmann m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Haus St. Katharina Flieden schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus St. Katharina Flieden vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
