Wir, das Haus St. Vinzenz von Paul, sind der soziale Dienstleister am Bayerischen Untermain. Zu unserem Tätigkeitsbereich zählen unsere Kinderkrippe und Mittagsbetreuung, die offene Altenhilfe, das Betreute Wohnen, unser ambulanter Pflegedienst, die solitäre Kurzzeitpflege sowie unsere Tagespflege. Im Bereich der Pflege liegt unser Fokus auf der Versorgung der uns anvertrauten Menschen sowie die Unterstützung der pflegenden Angehörigen.
Unser Haus bietet eine qualitativ hochwertige und zukunftsweisende Ausbildung an, die mit dem Berufsabschluss Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d) beendet wird.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir
einen Auszubildenden zur Pflegefachkraft (m/w/d)
mit Ausbildungsbeginn 01.09.2027
Ihre Ausbildungsbestandteile:
- theoretische Ausbildung: nach Lehrplan über die Hans-Weinberger-Akademie Aschaffenburg
- praktische Ausbildung: nach Lehrplan der generalistischen Ausbildung; inkl. verschiedener Praxiseinsätze bei unseren Ausbildungspartnern des Ausbildungsverbundes
- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Ihre Ausbildungsvoraussetzungen:
- Mittlerer Schulabschluss
- alternativ qualifizierender Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
- Begeisterungsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- ein motiviertes, engagiertes und erfahrenes Team
- innovativer Arbeitgeber mit einer multiprofessionellen sozialen Ausrichtung
- tarifgebundene Ausbildungsvergütung (TVöD) in Höhe von 1.490,69€ brutto im ersten Ausbildungsjahr
- betrieblicher Altersvorsorge
- Nachlässe auf hauseigene Dienstleistungen
- Förderung von Maßnahmen zur Gesundheitsfürsorge
- Mitarbeiter-Kreditkarte
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Fragen steht Ihnen unsere Personalverwaltung (Telefon: 06027/477-503) zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) ab 01.09.2027 in Kleinostheim Arbeitgeber: Haus St. Vinzenz von Paul
Das Haus St. Vinzenz von Paul ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motiviertes und engagiertes Team in einem innovativen sozialen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten überwiegend am Vormittag, tarifgebundener Vergütung und umfangreichen Gesundheitsförderungsmaßnahmen schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die die persönliche und berufliche Entwicklung unserer MitarbeiterInnen unterstützt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Nachlässen auf hauseigene Dienstleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, was das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert macht.
Kontaktdaten:
Haus St. Vinzenz von Paul Recruiting-Team
