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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pflegebedürftige und deren Angehörige in einem modernen Pflegekonzept.
- Arbeitgeber: Haus St. Vinzenz von Paul, ein innovativer Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgebundene Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Pflegefachkraft und Flexibilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Wir bieten in unserer Region (Landkreis Aschaffenburg) ein einzigartiges Unterstützungsangebot für Pflegebedürftige und deren An- und Zugehörige an. Unsere solitäre Kurzzeitpflege mit 23 Plätzen und unsere Tagepflege mit 20 Gästen am Tag sind so ausgerichtet, dass Pflegebedürftige Menschen so lange wie möglich zu Hause leben können und ihre An- und Zugehörige eine Entlastung erfahren. Das Team des Haus St. Vinzenz von Paul arbeitet nach einem modernen Betreuungs- und Pflegekonzept, welches die Selbstständigkeit und Selbstbestimmtheit in den Vordergrund stellt.
Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich der Tagespflege suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Std./Woche).
Das bringen Sie mit:
- Begeisterung und Liebe zum Beruf
- abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Pflegefachkraft
- Flexibilität in Bezug auf überwiegende Arbeitszeiten im Rahmen der Tagesbetreuung
Wir bieten Ihnen:
- ein motiviertes, engagiertes und erfahrenes Team
- innovativer Arbeitgeber mit einer multiprofessionellen sozialen Ausrichtung
- tarifgebundene Vergütung (TVöD) mit betrieblicher Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Entwicklung
- Nachlässe auf hauseigene Dienstleistungen
- Förderung von Maßnahmen zur Gesundheitsfürsorge
- Bike-Leasing
- Mitarbeiter-Kreditkarte
Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in unserem Haus haben und gerne Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen gerne unsere Abteilungsleitung Frau Carolin Kissel (Telefon: 06027/477-750) zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt!
Pflegefachkraft für unsere teilstationäre Pflege in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Haus St. Vinzenz von Paul
Kontaktperson:
Haus St. Vinzenz von Paul HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft für unsere teilstationäre Pflege in Teilzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail an Frau Kissel kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Pflegekonzept. Zeige, dass du die Werte des Hauses St. Vinzenz von Paul teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft für unsere teilstationäre Pflege in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits in der Pflege gearbeitet oder spezielle Qualifikationen? Lass uns das wissen! Deine Erfahrungen sind wichtig und zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus St. Vinzenz von Paul vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Haus St. Vinzenz von Paul verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und das Pflegekonzept. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es in der Tagespflege oder bei der Unterstützung von Angehörigen – solche Beispiele helfen dir, deine Begeisterung und Liebe zum Beruf zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse, indem du Fragen zur Stelle und zum Team stellst. Frag nach den Herausforderungen in der Tagespflege oder wie das Team die Selbstständigkeit der Pflegebedürftigen fördert. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und dich für die Arbeit interessierst.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten wichtig ist, solltest du im Interview klar machen, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Teams und der Pflegebedürftigen anzupassen. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und die Werte des Unternehmens teilst.