Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und plane die Pflegeprozesse für unsere Bewohner:innen.
- Unternehmen: Seniorenpflegeheim Haus Tabor - ein herzliches Zuhause seit 2000.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, E-Bike-Leasing, Coaching und Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem freundlichen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Bewohner:innen mit Engagement und Professionalität.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Seniorenpflegeheim Haus Tabor! Seit dem Jahr 2000 steht unsere stationäre Einrichtung für hochwertige Betreuung und ein herzliches Zuhause für unsere Bewohner:innen. Mit insgesamt 46 Pflegeplätzen, verteilt auf 32 Einzel- und 7 Doppelzimmer, bieten wir individuellen Komfort und genügend Platz. Unsere Wohnbereiche erstrecken sich über 2 Etagen und 4 Flure, wodurch wir eine überschaubare und gemütliche Atmosphäre schaffen.
Unser engagiertes Team, bestehend aus 20 Mitarbeiter:innen, sorgt mit viel Hingabe und Professionalität für das Wohl unserer Bewohner:innen. Gerne möchten wir Sie in unserem Team willkommen heißen, darum freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
- Bestenfalls Erfahrung in der Pflege
- Engagement und Teamfähigkeit
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
Das bieten wir
- 25% Einspringprämie an Wochenenden oder Feiertagen
- Arbeiten im Zweischichtsystem (keine Pflicht zum Nachtdienst)
- Arbeitsbekleidungszuschuss
- Attraktives E-Bike-Leasing
- Ausreichend Parkplätze für die Mitarbeiter:innen
- Betriebliche Altersvorsorge bei der Allianz
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Kostenübernahme von Fahrtkosten
- Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen
- Nach individueller Absprache bieten wir auch Elterndienste an
- Regelmäßiges Coaching und Supervision
- Vergünstigte Autoversicherung (B-Tarif)
- Vergünstigte Mahlzeiten und kostenfreie Getränke für Mitarbeiter:innen
Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen
- Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess
- Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Bewohner:innen und Angehörige
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d) in Teilzeit (120 Stunden/Monat) - Bei uns startet Ihre Karriere! Arbeitgeber: Haus Tabor Seniorenpflegeheim
Das Seniorenpflegeheim Haus Tabor bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz als Pflegefachkraft, sondern auch ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Mit attraktiven Benefits wie einer Einspringprämie, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile einer familiären Atmosphäre in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Bewohner:innen kümmert.
Kontaktdaten:
Haus Tabor Seniorenpflegeheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d) in Teilzeit (120 Stunden/Monat) - Bei uns startet Ihre Karriere! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau dir unser Seniorenpflegeheim Haus Tabor genau an. Informiere dich über unsere Werte und das Team, damit du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du wirklich zu uns passt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Arbeitsatmosphäre zu bekommen. Vielleicht gibt es sogar die Möglichkeit, einen Tag bei uns zu schnuppern – das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Fragen, die du uns stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu teilen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Bereicherung für unser Team sein wirst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d) in Teilzeit (120 Stunden/Monat) - Bei uns startet Ihre Karriere! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Pass dein Anschreiben an!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erzähl uns, warum du genau in unser Team im Seniorenpflegeheim Haus Tabor passt und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, welche Fähigkeiten und Kenntnisse du mitbringst und wie diese zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Klicke auf "Jetzt Bewerben" und folge den Anweisungen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haus Tabor Seniorenpflegeheim vorbereitet
✨Informiere dich über das Seniorenpflegeheim
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Haus Tabor und seine Philosophie einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Art der Pflege, die dort angeboten wird. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du mit Bewohner:innen und Angehörigen kommunizierst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Haus Tabor zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Teamklima sind immer gut!
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
