Du kennst die Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen – und möchtest mehr Verantwortung übernehmen?
Im psychosozialen Wohnen begleitest du Menschen mit unterschiedlichen psychischen Erkrankungen und Unterstützungsbedürfnissen. Als Teamleitung sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere Bewohnenden professionell, individuell und mit der nötigen Stabilität im Alltag begleitet werden.
Dabei führst du nicht nur – du kannst mitgestalten, weiterentwickeln und deine fachliche Erfahrung einbringen.
Das erwartet dich bei uns
- Du führst und stärkst dein Team: Du übernimmst die personelle und fachliche Führung von 16 Mitarbeiter, gibst Orientierung, vertraust deinem Team, und förderst eine offene und verbindliche Zusammenarbeit
- Du gestaltest den psychosozialen Wohnbereich: Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du die Begleitung und Betreuung unserer rund 45 Bewohnenden kontinuierlich weiter
- Du behältst den Überblick: Du verantwortest die Einsatz- und Ressourcenplanung und sorgst für klare und verlässliche Abläufe im Alltag
- Du sicherst Qualität: Du setzt fachliche Standards um, hinterfragst bestehende Prozesse und bringe mehrere Verbesserungen auf den Weg
- Du arbeitest vernetzt: Du stehst im Austausch mit internen und externen Fachpersonen, Angehörigen und weiteren Bezugspersonen
- Du bist nah am Alltag: Führung bedeutet bei uns nicht, nur im Büro zu sitzen. Du kennst dein Team, unsere Bewohnenden und die Herausforderungen des Alltags
Das bringst du mit
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH, idealerweise mit Erfahrung im psychiatrischen oder psychosozialen Bereich
- Führungserfahrung sowie Freude an der fachlichen und personellen Führung eines Teams
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten
- Freude daran, Mitarbeitende zu begleiten, zu fördern und Gestaltungsspielraum zu lassen
- Klare, wertschätzende und verbindliche Kommunikation
- Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und psychosozialen Angeboten
Darauf kannst du dich freuen
- Gestaltungsspielraum: Deine Ideen und deine Erfahrung sind bei uns ausdrücklich gefragt
- Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterbildung finanziell und organisatorisch
- 5 Wochen Ferien: Ab 50 Jahren profitierst du von 6 Wochen Ferien
- Gute Vorsorge: Wir übernehmen 60% der BVG-Beiträge sowie 100% der Krankentaggeldprämie
- Attraktive Zulagen: Zusätzliche Vergütung für Nacht- und Wochenenddienste
- Verpflegung: Kostenloses Frühstück/Znüni, kostenlose Getränke und vergünstigte Mahlzeiten
- Gratisparkplatz
- Gesundheit & Gemeinschaft: Gesundheitsangebote, Mitarbeitenden Anlässe und weitere Benefits
- Weitere Extras: Dienstjubiläumsprämien, Vermittlungsbonus und verschiedene Vergünstigungen inklusive Flottenrabatten
Match?
Für Fragen steht, Eugen Kurzewitsch, zur Verfügung
#J-18808-Ljbffr
Teamleitung Psychosoziales Wohnen 80–100 % Arbeitgeber: HAUS WÄCKERLING
Als Berufsbildungsverantwortliche/r in unserem Unternehmen erwartet dich eine moderne und mutige Betriebskultur, die dir echte Gestaltungsmöglichkeiten bietet. Wir legen großen Wert auf deine berufliche Weiterentwicklung und unterstützen dich sowohl fachlich als auch finanziell. Mit attraktiven Benefits wie einem kostenlosen Frühstück, 25 Ferientagen und Gesundheitsangeboten schaffen wir ein Umfeld, in dem Lernen und Wertschätzung im Mittelpunkt stehen.
