Fuhrparkmanager (alle*)

Fuhrparkmanager (alle*)

Köln Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und entwickle unseren Fuhrpark, plane Beschaffungen und koordiniere Wartungstermine.
  • Unternehmen: HÄVG - Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitskultur, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Vielfältiges und dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Patientenversorgung und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Erfahrung im Fuhrparkmanagement und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Unternehmen Gestalte mit uns die Zukunft der hausärztlichen Versorgung! Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Unterschied im Gesundheitswesen machen? Dann bist du bei der HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG genau richtig. Wir sind Expertinnen und Experten für die innovative, IT-gestützte Umsetzung und das Management von Verträgen zur Hausarztzentrierten Versorgung (HZV) nach § 73b SGB V. Als verlässlicher Partner unterstützen wir Hausärztinnen, Hausärzte und ihre Praxisteams deutschlandweit – von der Vertragsverhandlung im Namen des Hausärztinnen- und Hausärzteverbands über die Organisation der HZV in den Praxen bis hin zur effizienten und bürokratiearmen Abrechnung hausärztlicher Leistungen. Unser Ziel: Die Arbeit in Hausarztpraxen einfacher, moderner und digitaler zu gestalten, damit Hausärztinnen und Hausärzte die individuelle Versorgung ihrer Patientinnen und Patienten weiter ausbauen können.

Wir setzen auf Innovation, Verlässlichkeit und Kundenorientierung. Werte wie Verbindlichkeit, Menschlichkeit, Loyalität und Vertrauen prägen unser Miteinander – sowohl intern als auch im Umgang mit unseren Partnerinnen, Partnern, Kundinnen und Kunden. Werde Teil eines engagierten und vielfältigen Teams, das die Patientenversorgung in Deutschland nachhaltig verbessert. Bringe deine Ideen ein und gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit!

Das erwartet dich:

  • Du übernimmst die ganzheitliche Verwaltung, Organisation und Weiterentwicklung unseres Fuhrparks.
  • Du planst und steuerst die Beschaffung, Betreuung sowie Aussteuerung unserer Fahrzeuge.
  • Du koordinierst Wartungs-, Prüf- und Servicetermine und stellst die Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge sicher.
  • Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende sowie externe Dienstleister und bearbeitest Schadens- und Versicherungsfälle.
  • Du analysierst Kosten, Verträge und Prozesse und entwickelst unser Fuhrparkmanagement sowie nachhaltige Mobilitätskonzepte weiter.

Das bringst du mit:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Mobilitätsmanagement oder in einem vergleichbaren Bereich.
  • Du bringst erste Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, in der Verwaltung oder in einem ähnlichen Aufgabenfeld mit.
  • Du zeichnest dich durch Einsatzbereitschaft und Flexibilität aus und gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Produkten, insbesondere Outlook, Excel und Word, um.
  • Du arbeitest organisiert, strukturiert und teamorientiert und eignest dir neue Themengebiete selbstständig an.
  • Du überzeugst durch eine offene und kundenorientierte Art.
  • Du musst nicht alles wissen, aber alles lernen wollen.

Wir bieten dir:

  • einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Arbeitsbereich im Gesundheitswesen.
  • die Chance, deine Potenziale zu entfalten und dich persönlich weiterzuentwickeln, z.B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen.
  • Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du aktiv mitwirken kannst.
  • die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten.
  • dich fit zu machen für deinen persönlichen KI-Weg: Du bekommst professionelle Schulungen, tauschst dich in unserer aktiven und hilfsbereiten KI-Community aus und arbeitest auf einer gemeinsamen KI-Plattform - für mehr Freude an deiner täglichen Arbeit.
  • Raum und Zeit zum Lernen, für den Austausch und die Vernetzung mit deinen Kolleginnen und Kollegen, z.B. in unserer Open HÄVG oder unseren Unternehmens- und Teamevents.
  • eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen.
  • ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding.
  • eine erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und ein Gesundheitskonto (bis zu 600,00 € im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung).
  • ein komplett finanziertes Deutschlandticket oder ein anteilig bezuschusstes Job-Rad.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Bewerben kannst du dich direkt hier unter dem Button „Auf diese Stelle bewerben“. Bitte nutze ausschließlich unser Bewerbungsportal und sieh, wenn möglich, von Bewerbungen per E-Mail ab.

Fuhrparkmanager (alle*) Arbeitgeber: Hausärztliche Vertragsgemeinschaft

Die HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Zukunft der hausärztlichen Versorgung in Deutschland mitzuarbeiten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit fördern wir eine flexible Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, deine Potenziale zu entfalten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie ein Gesundheitskonto, ein finanziertes Deutschlandticket und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass du sowohl beruflich als auch persönlich wachsen kannst.

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Kontaktdaten:

Hausärztliche Vertragsgemeinschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fuhrparkmanager (alle*) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fuhrparkmanager interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über aktuelle Projekte. Zeig in deinem Gespräch, dass du bereits Ideen hast, wie du das Fuhrparkmanagement verbessern kannst.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitenden der HÄVG in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Fuhrparkmanagement und über die spezifischen Herausforderungen, die die HÄVG möglicherweise hat. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerbungsportal! Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fuhrparkmanager (alle*) mit Bravour zu bestehen

Verwaltungskompetenz
Organisationstalent
Fahrzeugbeschaffung
Wartungskoordination
Kostenanalyse
Vertragsmanagement
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Fuhrparkmanager brennst.

Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, dich besser zu verstehen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben.

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der HÄVG begeistert. Deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Nutze unser Bewerbungsportal!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unser Bewerbungsportal. So hast du die besten Chancen, bei uns durchzustarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hausärztliche Vertragsgemeinschaft vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die HÄVG und ihre Mission zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und verstehe, wie sie die hausärztliche Versorgung verbessern wollen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Fuhrparkmanagement gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen. Die HÄVG sucht nach Menschen, die für ihre Arbeit brennen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei offen für einen Austausch über deine Ideen zur Verbesserung der Patientenversorgung.