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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue ältere und kranke Menschen in der ambulanten Pflege.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team in der Hauskrankenpflege in Cottbus.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sofort oder später zu starten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und erlebe erfüllende Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Eine Ausbildung als Altenpfleger/in ist erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die einen Unterschied machen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Für unsere Hauskrankenpflege suchen wir ab sofort zur Verstärkung des Teams eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Betreuung von älteren und kranken Menschen im Stadtgebiet Cottbus. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen, eine spätere Einstellung ist aber auch möglich.
Altenpfleger/in (m/w/d) **ambulant** (Altenpfleger/in) Arbeitgeber: Hauskrankenpflege Karin Gehrmann GmbH
Kontaktperson:
Hauskrankenpflege Karin Gehrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger/in (m/w/d) **ambulant** (Altenpfleger/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Sprich mit anderen Pflegekräften oder besuche lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der ambulanten Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse älterer Menschen verstehst und bereit bist, darauf einzugehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Teile deine Motivation und warum du gerne in diesem Bereich arbeiten möchtest. Authentizität kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger/in (m/w/d) **ambulant** (Altenpfleger/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stelle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und informiere dich über die Anforderungen und Aufgaben der Altenpfleger/in-Position. Verstehe, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Altenpflege hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Betreuung älterer und kranker Menschen sowie deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als Pflegefachkraft auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine bisherigen Erfahrungen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hauskrankenpflege Karin Gehrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Altenpfleger/innen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Altenpflege ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Betreuung älterer Menschen verdeutlichen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Hauskrankenpflege, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt den Eindruck von Seriosität und Respekt gegenüber dem Interviewer und der Einrichtung.
