Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kauf- und Mietinteressenten und führe Besichtigungen durch.
- Arbeitgeber: Haferkamp Immobilien, seit 1966 für besten Service in der Immobilienbranche bekannt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschlandticket und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Immobilienverkauf und Teamführung.
- Andere Informationen: Unterstützung bei der Wohnungssuche und coole Events warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Immobilienkompetenz,Innovationsfreude und bester Service: Seit 1966 steht der Name HaferkampImmobilien für Immobiliendienstleistungen auf höchstem Niveau. Eine wachsendeZahl von Mitarbeitern und ein Netzwerk hochqualifizierter Partner stellen sichden Anforderungen und Fragestellungen von Käufern und Verkäufern, Investoren,Mietern und Vermietern aninsgesamt 9 Standorte in Deutschland. Die Haferkamp Immobilien GmbHvereint die sechs Geschäftsbereiche Wohnen, Miete, Gewerbe, Investment, Neubau und Bewertungunter einem Dach. Die enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeitspezialisierter Experten fürAnlage-,Gewerbe-undWohnimmobilien erzeugt Synergieeffekte zum Vorteil unserer Kunden und bietetMitarbeitern eine Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten.
Seit dem Jahr 2021 gehört Haferkamp Immobilien zum Verbund der EmeriaGermany, Deutschlands führendem Wohnimmobilienverwalter. Egal ob verändern,verbessern oder verschönern – der ganzheitliche Service rund um die Immobilieist unser Leistungsversprechen und die Basis unseres Kerngeschäftes.
Ab sofort suchen wir dich in Vollzeit für den Standort Berlin zur Verstärkung unseres Teams:
Senior Immobilienmakler (m/w/d)
Daserwartet dich bei uns
- Betreuungund Beratung von Kauf- und Mietinteressenten sowie Eigentümern mit demSchwerpunkt des Verkaufes von Mehrfamilienhäusern
- Akquiseneuer Objekte und Kunden
- Durchführungvon Besichtigungen, Verhandlungen und Vertragsabschlüssen
- Führungund Motivation eines kleinen Teams von Maklern/innen
- Organisationund Koordination der täglichen Arbeitsabläufe am Standort
- Entwicklungund Umsetzung von Verkaufsstrategien
Dasdarfst du von uns erwarten
- Flexibilität ist uns wichtig: bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche
- 30 Tage Urlaub und extra freie Tage, z. B. am 24. & 31.12.
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Deine Zukunft ist uns wichtig: betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss vom Arbeitgeber
- Durch unser Patenkonzept wirst Du von Anfang an top eingearbeitet und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst
- Familie und Beruf? Bei uns kein Problem – zum Beispiel durch Lohnfortzahlung bei Krankheit Deines Kindes
- Coole Sonderkonditionen für diverse Markenund spannende Events – gönn Dir was!
- Du hast Bock auf die Stelle,aberwohnst nicht in der Nähe? Keine Sorge, wir unterstützen dich gerne bei derSuche nach den passenden vier Wänden
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Senior Immobilienmakler (m/w/d) für Berlin Arbeitgeber: Hausverwaltung Optima Gmbh
Kontaktperson:
Hausverwaltung Optima Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Immobilienmakler (m/w/d) für Berlin
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Werte und Ziele von Haferkamp Immobilien verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Immobilienmakler (m/w/d) für Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du für die Immobilienbranche brennst und was dich an der Stelle als Senior Immobilienmakler reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hausverwaltung Optima Gmbh vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Haferkamp Immobilien zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Dienstleistungen und verstehe ihre Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position als Senior Immobilienmakler viel Erfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Objekte akquiriert, Besichtigungen durchgeführt oder Verhandlungen geführt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Kompetenz.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Haferkamp Immobilien legt Wert auf Innovationsfreude. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie du das Unternehmen mit neuen Ansätzen unterstützen kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse, indem du Fragen zu den Karrierepfaden und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine berufliche Zukunft zu investieren.