Auf einen Blick
- Aufgaben: Fliege mit höchsten Standards und arbeite im Team für exzellenten Kundenservice.
- Unternehmen: Haute Aviation, bekannt für Sicherheit und Professionalität.
- Vorteile: 8/6 Schichtsystem, wettbewerbsfähiges Gehalt und spannende Herausforderungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einer aufregenden Umgebung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Flugfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: EASA ATPL, PC12 Class Rating und mindestens 2000 Flugstunden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Job Purpose
Der Bewerber muss darauf abzielen, die höchsten Standards an Flugfähigkeiten, Sicherheit und Situationsbewusstsein zu demonstrieren, während er nahtlos die Fähigkeiten des Crew-Resource-Managements, des Bedrohungs- und Fehlermanagements, der Luftfahrt und der Teamarbeit in den täglichen Betrieb integriert. Er soll kontinuierlich lernen und sein Wissen jederzeit erweitern, gemäß den Standardbetriebsverfahren von Haute Aviation fliegen und die höchsten Standards an Kundenservice bieten, während er ein Gefühl für Diskretion bewahrt.
Key Responsibilities
- Die Crew-Mitglieder müssen alle angemessenen Schritte unternehmen, um:
- Vertrautheit mit den relevanten Regeln und Vorschriften sowie den vereinbarten besten Praktiken und Verfahren in der Luftfahrt aufrechtzuerhalten;
- Sicherzustellen, dass alle Betriebsverfahren und Checklisten gemäß dem Operationshandbuch eingehalten werden;
- Dokumentationen innerhalb eines angemessenen Zeitrahmens zu erstellen, wenn dies von der Behörde angefordert wird; diese jedoch an die NP Flight Operations zu richten, die sie dann an die Behörde weiterleiten.
Job requirements
Qualifications
- Gefrorenes EASA ATPL
- PC12-Klassenbewertung ist erforderlich.
- Flugerfahrung von mindestens 2000 Stunden Gesamtzeit, 250 PIC auf Typ, hohe Standards der VFR-Fähigkeiten.
- Fundierte Kenntnisse der Geschäftsflugoperationen.
- Administrative Fähigkeiten.
- Starke Kundenservicefähigkeiten.
- Fließend in Deutsch und Englisch (gesprochen und geschrieben).
Others
- Der Kandidat muss im Besitz eines Schweizer oder EU-Passes sein und bereit sein, in die Region Saanen, Schweiz, umzuziehen.
- Kandidaten sind verpflichtet, ein Bewerbungsschreiben einzureichen und eine Beschreibung der Nutzung ihrer administrativen Fähigkeiten zur Verbesserung der Flugzeugoperationen beizufügen.
- Startdatum: ASAP.
- Der Besitz einer CRI-Lizenz ist von Vorteil.
- 8/6-Roster.
- Nur Kandidaten, die die oben genannten Kriterien erfüllen, werden berücksichtigt.
- Gemäß der neuen EASA-Verordnung muss eine vollständige Einstellungsbewertung durchgeführt werden.
PC12NGX Captain Based at Saanen LSGK / 8 ON / 6 OFF Arbeitgeber: Haute Aviation
Haute Aviation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Saanen eine einzigartige Arbeitsumgebung bietet, die auf Sicherheit, Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Mit einem 8/6-Roster ermöglicht das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert gleichzeitig die berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und die Einhaltung höchster Standards im Kundenservice. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Discretion und Professionalität, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PC12NGX Captain Based at Saanen LSGK / 8 ON / 6 OFF erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es um dein Leben geht! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die richtige Einstellung und Teamgeist mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Teile deine Erfahrungen und Geschichten, die deine Begeisterung für das Fliegen zeigen. Das kann in einem Gespräch oder sogar in sozialen Medien geschehen – lass die Leute wissen, warum du der perfekte Kandidat bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PC12NGX Captain Based at Saanen LSGK / 8 ON / 6 OFF mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich zu uns passt und die richtige Motivation hast.
Persönliches Anschreiben:Dein Anschreiben sollte nicht nur eine Wiederholung deines Lebenslaufs sein. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Position bist und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle passen. Vergiss nicht, auch deine administrativen Fähigkeiten zu erwähnen!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Informationen schnell zu erfassen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir alle notwendigen Informationen auf einen Blick haben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haute Aviation vorbereitet
✨Kenntnis der Vorschriften
Mach dich mit den relevanten Regeln und Vorschriften der Luftfahrt vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Best Practices und Verfahren kennst und verstehst, wie sie in der täglichen Operation angewendet werden.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit und Crew Resource Management wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Cockpit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen geflogen bist und Herausforderungen gemeinsam gemeistert hast.
✨Kundenservice im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Zeige, wie du hohe Standards in der Kundenbetreuung aufrechterhältst und dabei stets diskret bleibst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Administrative Fähigkeiten hervorheben
Da administrative Fähigkeiten gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele dafür parat haben, wie du diese Fähigkeiten genutzt hast, um den Betrieb eines Flugzeugs zu verbessern. Dies könnte die Erstellung von Dokumentationen oder die Einhaltung von Checklisten umfassen.
