Overview
In dieser Rolle entwickeln Sie strategische Kommunikationsmaßnahmen für digitale und klassische Kampagnen und prüfen Medienkanäle auf Eignung. Sie arbeiten eng mit dem Team an der Mediastrategie und betreuen Kundinnen und Kunden kompetent in Verhandlungen mit Partnern. Sie koordinieren Projekte eigenverantwortlich und leiten aus Planungsergebnissen klare Empfehlungen ab. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Media, Research und Campaign-Delivery und tragen zur Kundenzufriedenheit bei. Die Position verbindet analytisches Denken mit praxisnaher Umsetzung in einer dynamischen Agenturumgebung.
Leistungen / Benefits
- Fitness First Mitgliedschaft
- Deutschlandticket/Öffentlicher Nahverkehr
- BusinessBike Fahrradleasing
- Team-Events und Motivationsprogramme
- Individueller Entwicklungsplan & Weiterbildungen
- Havas University mit Trainings und Workshops
Verantwortungsbereiche
- Entwicklung strategischer Kommunikationsmaßnahmen für digitale und klassische Kampagnen
- Überprüfung von Medien- und Marketingkanälen auf Eignung
- Ansprechpartner rund um Mediastrategie und Kundenbetreuung
- Eigenständige Überwachung und Koordination von Projekten
- Interpretation von Planungsergebnissen und Ableitung von Empfehlungen
- Projektmanagement und Abstimmung mit Fachabteilungen
Zentrale Anforderungen
- Erste Berufserfahrung in Kundenberatung oder Mediaplanung in einer Mediaagentur
- Souveräner und verbindlicher Umgang mit Kunden, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen
- Gute Kenntnisse in allen Kommunikationsdisziplinen (klassisch und digital)
- Solide Research- und Analytik-Tools; Übersetzung der Erkenntnisse in Empfehlungen
- Fähigkeit, unter Druck und mit Deadlines vorausschauend zu arbeiten und Kundenzufriedenheit sicherzustellen
- Fließendes Deutsch, gutes Englisch
- Kundenorientierung
- Verlässlichkeit
- Beziehungsaufbau
- Mediastrategie
- Mediaplanung
- Research- und Analytik-Tools
Media Consultant (all gender) Arbeitgeber: Havas Media
Havas Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt am Main eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich hybrider Arbeitsmöglichkeiten und Workation, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Entwicklungschancen durch individuelle Entwicklungspläne und Zugang zu über 200 Trainings. Unsere offene Unternehmenskultur ermutigt zur Mitgestaltung und Ideenentwicklung, während attraktive Benefits wie Fitnessmitgliedschaften und betriebliche Altersvorsorge das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter unterstützen.
