Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Engineering-Team und entwickle innovative Lösungen für den Versandversicherungsschutz.
- Unternehmen: Anansi, ein disruptives Unternehmen im Bereich Risikomanagement mit remote-first Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Versandversicherungsschutzes und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Engineering-Teams und Leidenschaft für innovative Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 90000 € pro Jahr.
Bei Anansi (unbefristet) in Berlin, Deutschland. Gehalt: EUR 65.000 - EUR 90.000. Remote-Politik: Vollständig remote.
Anansi hat sich zum Ziel gesetzt, Unternehmen den richtigen Risikoschutz für ihre Kunden zu bieten, wenn während des Transportprozesses etwas schiefgeht. Wir haben einen Markt von 33 Milliarden USD identifiziert, der bereit für eine Disruption ist - nur 1 % der Sendungen sind derzeit versichert - und gewinnen bereits an Zugkraft bei einigen großen Akteuren auf dem Markt. Wir beginnen mit Offcourse, einer App, die automatisierten Schutz gegen Versandverluste und -verzögerungen auf Shopify bietet. Kürzlich haben wir eine Vorfinanzierungsrunde von 1,5 Millionen GBP von einem renommierten VC abgeschlossen und bauen unser Kernteam aus.
Unsere Werte
- Menschen zuerst: Wir glauben daran, die Menschen, die Produkte und die Gewinne - in dieser Reihenfolge - zu betreuen.
- Wirkungsorientiert: Sie möchten einen Unterschied machen und kümmern sich darum, wie Sie den größten Einfluss im Leben unserer Kunden haben können.
- Integrität: Wir möchten faire, nachvollziehbare Entscheidungen treffen, die den besten Praktiken folgen und immer das Richtige tun, auch wenn niemand zusieht.
- Flexibilität: Wir sind ein remote-first Unternehmen mit familienfreundlichen Arbeitsmustern innerhalb der Kernorganisation.
- Inklusion: Wir möchten, dass jeder im Unternehmen weiß, was in anderen Abteilungen vor sich geht, und wir bauen eine vielfältige und inklusive Organisation auf.
Head of Engineering m/w/d Arbeitgeber: Have A Nice Job - Landing.Jobs
Backsie Inc ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien in einem dynamischen, globalen Umfeld nutzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern umfangreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter schaffen wir eine unterstützende Atmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten als Senior AI Engineer voll auszuschöpfen.
Kontaktdaten:
Have A Nice Job - Landing.Jobs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Engineering m/w/d erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Ideen und Visionen, wie du bei Anansi einen Unterschied machen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Engineering m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unseren Werten passen und die Leidenschaft für das, was sie tun, mitbringen.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt und verständlich darstellst.
Beziehe dich auf unsere Werte:Schau dir unsere Unternehmenswerte an und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Kultur passt!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Have A Nice Job - Landing.Jobs vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Anansi
Mach dich mit der Mission und den Werten von Anansi vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig es ist, Risiken im Versandprozess zu minimieren und wie deine Rolle als Head of Engineering dazu beitragen kann, diese Mission zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie deine Fähigkeiten als Führungskraft im Engineering unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Anansi, indem du Fragen stellst. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Tools verwendet werden, um die Remote-Zusammenarbeit zu fördern. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens schätzt.
✨Betone deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da Anansi ein remote-first Unternehmen ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Arbeitsumgebungen zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich in einem flexiblen Arbeitsumfeld gearbeitet hast und wie du dabei die Teamdynamik unterstützt hast.
