Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Facility Management und sorge für einen reibungslosen Betrieb im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Gesundheitsservicegesellschaft Havelland mbH mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, JobRad und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche und ein tolles Fitnessangebot.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur eines Krankenhauses und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Gesundheitsservicegesellschaft Havelland mbH bietet die Position als Geschäftsbereichsleiter/in - Facility Management an.
Verantwortlichkeiten
- Sie tragen Personalverantwortung für Mitarbeitende an den Dienstleistungsstandorten im Havelland.
- Sie verantworten den sicheren, wirtschaftlichen und gesetzeskonformen Betrieb der gesamten baulichen und technischen Infrastruktur des Krankenhauses einschließlich aller Betreiberpflichten.
- Sie steuern Betrieb, Wartung, Instandhaltung und Überwachung der kritischen Gebäudetechnik sowie aller sicherheits- und versorgungsrelevanten Anlagen.
- Sie organisieren und begleiten gesetzlich vorgeschriebene Prüfungen, Abnahmen und Dokumentationen und stellen die Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben sicher.
- Sie stellen ein strukturiertes Störungs-, Krisen- und Notfallmanagement inklusive 24/7‑Bereitschaft sicher und entwickeln entsprechende Konzepte kontinuierlich weiter.
- Sie wirken mit im Projektmanagement für Neubauten, Umbauten und Sanierungen im laufenden Klinikbetrieb und tragen Verantwortung für Termine, Kosten und Qualität.
- Sie wirken an der strategischen Investitions-, Sanierungs- und Instandhaltungsplanung mit und verantworten das Flächenmanagement für Stationen, OP‑ und Funktionsbereiche.
- Sie planen, steuern und kontrollieren Budgets für Bau, Technik und Instandhaltung und übernehmen das Vertrags‑ und Kostenmanagement für externe Fachfirmen und Dienstleister.
- Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zu internen Fachbereichen, externen Dienstleistern, Fachplanern, Behörden und Prüfinstitutionen.
Qualifikationen
- Ein technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bau‑, Ingenieur‑ oder Facility‑Management‑Umfeld.
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Facility Management sowie im Bau‑ und Projektmanagement, idealerweise im Krankenhaus‑ oder Gesundheitswesen.
- Sichere Kenntnisse gesetzlicher, technischer und sicherheitsrelevanter Anforderungen.
- Erfahrung in Bau‑ und Sanierungsprojekten inklusive Projektsteuerung sowie Budget‑, Vertrags‑ und Kostenverantwortung.
- Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit Standard‑ und anwendungsbezogener Software (MS Office, PowerPoint, Auto‑CAD, MS Projekt, AVA Software, CAFM Software).
- Mindestens Führerschein Klasse B und Fahrpraxis.
- Umfassende Fachkenntnisse im Bau‑ und TGA‑Bereich sowie fundierte Kenntnisse der VOB, VOL, HOAI, BGB und deren Abrechnung.
Benefits
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit.
- Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad.
- 30 Tage Urlaub.
- Breites Spektrum an Fort‑ und Weiterbildungen sowie attraktive Vergütung.
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal und Mitarbeiter‑Einkaufsvorteile (Speisenversorgung, Apotheke).
- Unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei Clever Fit.
- Gleiche Arbeitszeiten in einer 5‑Tage‑Woche mit Gleitzeit.
Hinweis
Wir arbeiten im Gesundheitswesen, daher ist der Nachweis der Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene eine wichtige Voraussetzung.
Geschäftsbereichsleiter/in - Facility Management in Vollzeit (40 Stunden pro Woche), zum 01.11.[...] Arbeitgeber: Havelland Kliniken GmbH
Die Gesundheitsservicegesellschaft Havelland mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit bietet, sondern auch eine Vielzahl an Benefits wie 30 Tage Urlaub, ein attraktives Prämiensystem und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld, während die Lage im Havelland den Mitarbeitenden eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsbereichsleiter/in - Facility Management in Vollzeit (40 Stunden pro Woche), zum 01.11.[...] erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsbereichsleiter/in - Facility Management in Vollzeit (40 Stunden pro Woche), zum 01.11.[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Havelland Kliniken GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Havelland Kliniken GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Havelland Kliniken GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Havelland Kliniken GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
