Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder in der Gesundheits- und Krankenpflege.
- Unternehmen: Havelland Kliniken GmbH, größter Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gute Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Pflegefachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Nauen für den Bereich Kinder- u. Jugendmedizin / Pädiatrie Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Kinderkrankenschwester (w/m/d) oder Kinder-Fachpfleger:in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, in 3 Schichtdienst, 2 Schichtdienst oder als Dauernachtwache.
Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region.
Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH
- eine Jahressonderzahlung
- eine betriebliche Altersvorsorge
- eine Bezuschussung zum Deutschlandticket
- JobRad
- ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen inkl. digitaler Lernplattform
- ein Prämiensystem bei Anwerbung von Personal und hohe Einspringprämien
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Fortbildungen Kinder- und Jugendmedizin und/oder Weiterbildungen zur/zum Kinderkrankenpfleger:in. Aber gerade als Ausbildungsbetrieb heißen wir auch immer gerne Berufseinsteiger:innen willkommen.
Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-PFK-Kinder-N-720 an Havelland Kliniken Unternehmensgruppe.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger - Frauenheilkunde (m/w/d) Arbeitgeber: Havelland Kliniken GmbH
Die Havelland Kliniken GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Unterstützung für Berufseinsteiger:innen setzt, sowie zusätzlichen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Zuschüssen zum Deutschlandticket, ist die Klinik in Nauen ein idealer Ort für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Gesundheitswesen anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger - Frauenheilkunde (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Test. Informiere dich über die Havelland Kliniken und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Stelle noch nicht ausgeschrieben ist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger - Frauenheilkunde (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Vergiss nicht, relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben, die zu der Stelle als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in passen.
Persönliches Anschreiben:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle zeigt. Erzähl uns, warum du gerade bei den Havelland Kliniken arbeiten möchtest und was dich an der Kinder- und Jugendmedizin begeistert. Zeig uns deine Leidenschaft!
Dokumente in Ordnung bringen:Stelle sicher, dass alle benötigten Dokumente wie Urkunden und Arbeitszeugnisse in deiner Bewerbung enthalten sind. Achte darauf, dass sie im PDF-Format vorliegen und gut lesbar sind. So zeigst du, dass du organisiert bist!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Havelland Kliniken GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Havelland Kliniken
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Havelland Kliniken und deren Angebote verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über die verschiedenen Fachkliniken und deren Schwerpunkte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Arbeitsalltag sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Arbeitgeber. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache – das hinterlässt einen guten Eindruck!
