Die Havelland Kliniken GmbH bietet am Klinikstandort Nauen die Position als freigestellte Zentrale Praxisanleitung in der Psychiatrie unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, im Tagdienst (06.00 – 20.00 Uhr), nächstmöglich
Wir bieten Ihnen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit Gleitzeit
- eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD
- eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad
- E-Learning sowie ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen
- Welcomemanagement
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende und eine gute Anbindung an ÖPNV
Die Aufgabe zentrale:n Praxisanleiter:in umfasst
- Auszubildende in der neuen generalistischen Pflegeausbildung an die Aufgaben als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann heranführen / Praxisanleitung
- Planung, Durchführung und Evaluation der praktischen Anleitungen
- Leistungsüberprüfungen und Leistungseinschätzungen
- 2\. Fachprüfer:in bei praktischen Abschlussüberprüfungen
- Mitwirkung am fachpraktischen Unterricht der Auszubildenden
- Mitarbeit am Praxiscurriculum in Zusammenarbeit mit unserer Schule
- Unterstützung bei betriebsinternen Fort- und Weiterbildungen und Schulungen.
Wir wünschen uns von Ihnen
- Ausbildung in einem Pflegefachberuf mit anerkanntem Examen
- Qualifizierung/ Weiterbildung als Praxisanleiter:in mit mindestens 200 Stunden vorhanden
- Wünschenswert die Fachweiterbildung Psychiatrie
Rückfragen beantwortet Ihnen gerne
Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321/42-1300
Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter „Havelland Kliniken“ oder besuchen Sie uns einfach auf www.havelland-kliniken.de
#J-18808-Ljbffr
Praxisanleiter:in in der Psychiatrie in Nauen Arbeitgeber: Havelland Kliniken GmbH
Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH bietet Ihnen als Pflegedienstleitung - Trainee (w/m/d) in Wustermark nahe Berlin eine hervorragende Möglichkeit, in einem der größten Arbeitgeber der Region zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung durch praxisnahe Trainings und individuelle Mentoring-Programme. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an wichtigen Projekten mitzuwirken, während Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition vorbereiten.
