Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge akute und chronische Wunden, betreue Stomaträger:innen und schule Patient:innen.
- Unternehmen: Havelland Kliniken GmbH - der größte Arbeitgeber der Region mit einem starken Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse für das Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle, gute Anbindung an Berlin und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten im Havelland.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachkraft und idealerweise Erfahrung im Wundmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 46000 € pro Jahr.
Die Havelland Kliniken GmbH bietet ab sofort am Klinikstandort Rathenow die Position als Pflegefachkraft für Stoma- und Wundmanagement (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, unbefristete Anstellung.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben:
- Eine Pflegefachkraft für Stoma- und Wundmanagement (oft Pflegeexpert:in für Stoma, Kontinenz und Wunde) ist eine spezialisierte Pflegekraft.
- Sie versorgt professionell akute und chronische Wunden, betreut Stomaträger:innen, schult Patient:innen und Angehörige, um deren Unabhängigkeit zu fördern, und berät interdisziplinäre Teams.
Qualifikationen / Anforderungen:
- Wir wünschen uns von Ihnen für das Wundmanagement am Standort Rathenow einen Abschluss als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Krankenschwester / Krankenpfleger, nach Möglichkeit bereits mit der Qualifikation „Zertifiziertes Wundmanagement“ und Erfahrung.
Leistungen der Anstellung:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge.
- Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad, E-Learning mit Freizeitausgleich.
- Ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen, auch an der eigenen Schule (AGP).
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal.
- Unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants, Fitnessangebot bei clever Fit und noch einiges mehr.
Kontakte:
Mehr Infos zur Unternehmensgruppe finden Sie auf YouTube, TikTok, Instagram, Facebook unter „Havelland Kliniken“ oder besuchen Sie uns einfach auf.
Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-Wundmanagement RN 759 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement · Ketziner Straße 19 · 14641 Nauen.
Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe besteht aus sieben Gesellschaften, in denen sich alles um Gesundheit und Pflege dreht. Mit rund 2.600 Mitarbeitenden, davon mehr als 200 Azubis, sind wir der größte Arbeitgeber der Region. Die Havelland Kliniken GmbH ist die größte Gesellschaft in der Unternehmensgruppe mit den Klinikstandorten Nauen und Rathenow.
Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geburtshilfe, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie & Intensivmedizin, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Außerdem gehören zu uns Seniorenpflegezentren, die ambulante Pflege, Arztpraxen und Tageskliniken, unsere Gesundheitsservicegesellschaft, die Pflegefachschule und der bodengebundene Rettungsdienst.
Das Havelland befindet sich vor den Toren Berlins. Ein nicht unerheblicher Teil ist geprägt durch Landschaftsschutzgebiete. Es bietet damit eine attraktive Kombination aus Metropolennähe und hohem Freizeitwert; hier lässt sich das Leben im Grünen noch verwirklichen: Westbrandenburg ist perfekt für naturbegeisterte Wassersportler, Biker, Golfer, Läufer und ist mit Direktverbindung per Regionalbahn von Berlin aus schnell zu erreichen.
Pflegefachkraft für Stoma- und Wundmanagement am Klinikstandort Rathenow (HKG-759) Arbeitgeber: Havelland Kliniken GmbH
Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH bietet Ihnen als Pflegedienstleitung - Trainee (w/m/d) in Wustermark nahe Berlin eine hervorragende Möglichkeit, in einem der größten Arbeitgeber der Region zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung durch praxisnahe Trainings und individuelle Mentoring-Programme. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an wichtigen Projekten mitzuwirken, während Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsposition vorbereiten.
