Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite verschiedene Wohnbereiche und sorge für die Qualität der Pflege.
- Unternehmen: Modernes Seniorenpflegezentrum in Rathenow mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobticket-Zuschuss und regelmäßige Fortbildung.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung in einer Unternehmensgruppe mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH sucht Sie für das SPZ Stadtforst in Rathenow als Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Springertätigkeit unbefristet, in Vollzeit oder Teilzeit, mit Start in Absprache.
Was diese Position besonders macht:
Für unser Seniorenpflegezentrum Stadtforst in Rathenow suchen wir eine Wohnbereichsleitung, die als Springer:in fungiert. In dieser Funktion übernehmen Sie vertretungsweise die Leitung verschiedener Wohnbereiche bei Abwesenheit der Wohnbereichsleitungen.
Ihre Aufgaben:
- Klassische Führungs- und Leitungsaufgaben im Wohnbereich
- Sicherstellung der Qualität der Pflege
- Erstellung von Pflegeplänen in Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam und dem therapeutischen Personal
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie die fachgerechte Führung der Pflegedokumentation
- Kooperation und Koordination mit dem therapeutischen Team
- Organisation der Dienstbesetzung
Wir bieten Ihnen attraktive und faire Konditionen an einem modernen und gut erreichbaren Arbeitsort im Havelland westlich von Berlin. Basis ist die Arbeitsvertragsrichtlinie der WPZ (ab 01.01.2026):
- Fester Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach der AVR der Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH
- Vortätigkeiten werden in der Entgelttabelle in sechs Erfahrungsstufen anerkannt
- Anerkannte Pflegefachkräfte verdienen 3709,68 bis 4289,09 als Grundentgelt in Vollzeit
- zzgl. jährlicher Sonderzahlung, plus eine Zulage von 728 brutto mtl. in Vollzeit
- Zuschläge z.B. für Wechselschicht, Nacht, Sonn- und Feiertage, auch für »kommen aus dem Frei«
- 30 Tage Urlaub bei Vollzeit zzgl. Wechselschichturlaub, Jahressonderzahlung
- Genaue Arbeitszeiterfassung und rechtzeitiger Dienstplan per App
- Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, JobRad
- Parkmöglichkeiten vorhanden
- Übergangsweise die Möglichkeit Zimmer oder Wohnungen zu nutzen
- Enge Kooperation mit den Klinikstandorten Nauen und Rathenow
- Unentgeltliche Arbeitskleidung, die vom Unternehmen gewaschen und gebügelt bereitgelegt wird
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeiter- und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit Betriebsrat
- Und nicht zuletzt die Sicherheit einer Unternehmensgruppe!
Was wünschen wir uns von Ihnen als Pflegefachkraft in der Seniorenpflege?
- eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
- Erfahrungen im Rahmen der Leistungserbringung gemäß SGB XI in der Bereichsleitung oder Stellvertretung
- Soziale und fachliche Kompetenz
- Einfühlungsvermögen, sowie kommunikative Kompetenz
Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer WPZ-WBL-Springer-StaFo-331 2026 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen.
Kontaktdaten:
Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Recruiting-Team
