Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Kompetenzzentrum und gestalte die Fabrikation der Zukunft.
- Unternehmen: Hawa Sliding Solutions AG – ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit offener Kommunikation und Wertschätzung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Fertigung von morgen.
- Qualifikationen: Polymechaniker/in EFZ und 5-10 Jahre Erfahrung in der Fertigung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Dein Impact: Gestalte unsere Fabrikationskompetenz von morgen! Du suchst eine Aufgabe, in der du gestalten, entscheiden und weiterdenken kannst? Willkommen bei Hawa Sliding Solutions AG als unser/e neue/r Teamleiter/in Kompetenzzentrum Fabrikation 100% (m/w/d).
Was du bei uns bewirken kannst:
- Du führst das gesamte Kompetenzzentrum Fabrikation – Serienfertigung, Prototypenbau, Komponenten für Werkzeugbau und Lehrlingswerkstatt – ganzheitlich, wirtschaftlich und zukunftsgerichtet.
- Du entwickelst Strukturen, Prozesse, Technologien und Kompetenzen weiter und prägst die Ausrichtung hin zu einem modernen, leistungsfähigen Fabrikationscenter.
- Du führst dein Team von 8 Mitarbeitern klar, wertschätzend und zielorientiert – inkl. Weiterentwicklung, Coaching und Förderung der Mitarbeitenden.
- Du steuerst das operative Tagesgeschäft, optimierst die Fertigungsprozesse und rüstest die Anlagen für die Produktion. Bei Bedarf unterstützt du das Team bei Engpässen.
- Du verantwortest die Kennzahlen, treibst Lean- und KVP-Massnahmen voran und entwickelst Strukturen, Prozesse und Technologien weiter.
- Du leitest das Teilprojekt, welches unsere Serienfabrikationskompetenz für die Zukunft ausrichtet und führst die Veränderung zum Erfolg.
Was du mitbringst:
- Eine abgeschlossene Grundausbildung als Polymechaniker/in EFZ sowie eine Weiterbildung als Prozessfachmann/-frau oder äquivalent.
- Mindestens 5-10 Jahre Fertigungserfahrung, Projektleitungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse in der Bedienung und Programmierung von CNC-Anlagen.
- Know-how in Drehen, Fräsen, Sägen; idealerweise zusätzlich Profilbiegen, Schweissen sowie CAD/CAM.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind ein Plus.
- Eine Persönlichkeit, die Führung lebt: belastbar, durchsetzungsstark, kommunikativ, initiativ, strukturiert und sozial kompetent.
Was wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld.
- Grosszügige Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst.
- Regelmässige Teamevents, Firmenausflüge und vielfältige soziale Aktivitäten, die unser Miteinander stärken.
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, offene Kommunikation und Wertschätzung gelebt werden.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Teamleiter/in Kompetenzzentrum Fabrikation 100% Arbeitgeber: Hawa Sliding Solutions AG
Die Hawa Sliding Solutions AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Teamleiter/in im Kompetenzzentrum Fabrikation die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung eines modernen Fabrikationszentrums mitzuwirken. Mit großzügigen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem kollegialen Arbeitsumfeld und regelmäßigen Teamevents fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt im Team. Hier kannst du in einem internationalen Umfeld Verantwortung übernehmen und deine Führungskompetenzen ausbauen.
Kontaktdaten:
Hawa Sliding Solutions AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter/in Kompetenzzentrum Fabrikation 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter/in Kompetenzzentrum Fabrikation interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei Hawa Sliding Solutions AG arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und Herausforderungen im Kompetenzzentrum Fabrikation. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Rolle bei uns machen möchtest. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Kompetenzzentrum Fabrikation 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder Prozesse optimiert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hawa Sliding Solutions AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Werte und Ziele von Hawa Sliding Solutions AG. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Fabrikationskompetenz von morgen zu gestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder dein Team geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Kompetenzzentrum oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Fertigungsprozesse zu optimieren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst, weiterentwickelst und bei Engpässen unterstützt. Zeige, dass du eine klare, wertschätzende und zielorientierte Führungskraft bist.
