Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Software- und Embedded-Hardware-Projekte von der Idee bis zur Markteinführung.
- Unternehmen: HAWE Hydraulik, ein führender Hersteller mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40% Mobilarbeit.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Gesundheit und Umwelt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Embedded-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Sie möchten Großes bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Mit über 75 Jahren Know-how ist HAWE Hydraulik ein führender Hersteller von technologisch sowie qualitativ hochwertigen Hydraulikkomponenten und -systemen. Engagement, Kompetenz und Leidenschaft verbinden alle 2.770 Mitarbeitenden, die rund um den Globus ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Werden Sie ein Teil des Teams und gestalten Sie die Zukunft von HAWE Hydraulik aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Sie leiten anspruchsvolle Software- und Embedded-Hardware-Projekte von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Markteinführung und stellen die Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen sicher.
- Sie planen, steuern und koordinieren Entwicklungsaktivitäten, Ressourcen und Meilensteine in interdisziplinären Teams.
- Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams, Kunden, Lieferanten und weiteren Stakeholdern zusammen und sorgen für eine effiziente Projektumsetzung.
- Sie identifizieren Risiken frühzeitig, leiten geeignete Maßnahmen ein und stellen die Einhaltung relevanter Standards und Prozesse sicher.
- Sie fördern die kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungs- und Projektmanagementprozessen sowie den Einsatz moderner Methoden und Werkzeuge.
- Sie berichten transparent an Management und Stakeholder und unterstützen fundierte technische und strategische Entscheidungen.
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Embedded-Projekten (Hardware und / oder Software)
- Fundiertes Verständnis von Embedded-Systemen und Entwicklungsprozessen
- Kenntnisse der Normen EN ISO 13849, EN/IEC 61508 und ISO 26262
- Erfahrung im Projektmanagement (V-Modell, agil oder hybrid)
- Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung im Umgang mit internationalen Teams und Lieferanten
- Grundkenntnisse in angrenzenden Bereichen (HIL-Testing, PCB-Design und Simulation)
- Sprachniveau: Deutsch (mindestens C1 / C2, idealerweise auf Muttersprache-Niveau)
Was wir bieten
- Wir bezahlen nach M+E-Tarifvertrag – inklusive verschiedener Sonderzahlungen
- Neben tariflichen Leistungen haben wir auch einige übertarifliche Leistungen
- In vielen Bereichen bieten wir flexible Arbeitszeiten und bis zu 40 % Mobilarbeit
- Unser mittelständisches Familienunternehmen besticht durch flache Hierarchien, ein familiäres Betriebsklima und lange Betriebszugehörigkeiten
- Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen: Gemeinsam suchen wir nach guten Lösungen
- Wir haben einen Betriebsrat, der sich für die Interessen der Mitarbeitenden einsetzt
- Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, die aktuellen Gesundheitsangebote werden kontinuierlich ausgebaut
- Ein modernes und helles Arbeitsumfeld in allen Bereichen ist für uns selbstverständlich
- Klima- und Umweltschutz liegen uns am Herzen: unser Strom kommt zu 100 % aus Wasserkraft
Bewerben Sie sich jetzt: Möchten Sie Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben und von der kollegialen Atmosphäre in einem international aufgestellten Familienunternehmen profitieren? Dann bewerben Sie sich jetzt unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins: Vielfalt, Chancengleichheit sowie die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern sind uns wichtig, daher basieren unsere Recruiting-Entscheidungen ausschließlich auf Ihrer Persönlichkeit, Ihren Erfahrungen und Fähigkeiten! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
HAWE Hydraulik SE
Christian Barner
Einsteinring 17
85609 Aschheim / München
089 379100-1580
Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d Arbeitgeber: HAWE Hydraulik
HAWE Hydraulik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilarbeit. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Entwicklung und einer Vielzahl von Gesundheitsangeboten sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. In Aschheim bei München profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld und der Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft eines international agierenden Familienunternehmens mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei HAWE Hydraulik anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei HAWE Hydraulik vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software und Embedded Hardware Projectmanager m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei HAWE Hydraulik klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAWE Hydraulik vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
