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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Netzwerkarbeit im Bildungsbereich und Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen.
- Arbeitgeber: Etablierter Personaldienstleister mit starkem Wachstum im Bildungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Bildungsbereich und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Account Manager (m/w/d) im Bildungsbereich verantworten Sie den Aufbau, die Pflege und die Weiterentwicklung unseres Kundennetzwerks im Bildungssektor. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Recruiting und internen Fachbereichen und tragen maßgeblich zur wirtschaftlichen Entwicklung Ihres Verantwortungsbereichs bei.
Aufgaben
- Netzwerkarbeit im Bildungsbereich
- Aufbau, Pflege und Ausbau nachhaltiger Beziehungen zu Bildungsträgern, Schulen, öffentlichen und freien Trägern sowie relevanten Stakeholdern
- Neukundenakquise & Bestandskundenentwicklung
- Aktive Akquise neuer Kunden sowie strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Angebots- und Anfragebearbeitung
- Annahme, Qualifizierung und Bearbeitung von Kundenanfragen (Hold & Steuerung der Anfragen bis zur Besetzung)
- Zusammenarbeit mit Recruiting
- Enge Abstimmung mit dem Recruiting-Team zur passgenauen Besetzung offener Positionen im Bildungsbereich
- Besetzungs- und Ergebnisverantwortung
- Steuerung des gesamten Prozesses von der Kundenanfrage bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung
- Budget- und Umsatzverantwortung
- Verantwortung für Umsatz-, Ergebnis- und Budgetziele im eigenen Verantwortungsbereich
- Markt- und Bedarfsanalyse
- Beobachtung von Markttrends, Kundenbedarfen und Wettbewerbsentwicklungen im Bildungssektor
Qualifikation
- Erfahrung im Account Management, Vertrieb oder Business Development, idealerweise im Bildungs- oder Personaldienstleistungsumfeld
- Ausgeprägte kommunikative Stärke und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
- Hohe Eigenverantwortung, Organisationsstärke und unternehmerisches Denken
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an Netzwerkarbeit und Beziehungsmanagement
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office
Benefits
- Arbeiten in einem stark wachsenden und etablierten Umfeld bei einem der größten Personaldienstleister
- Über 5 Jahre Erfahrung im Bereich Personaldienstleistungen im Bildungsbereich
- Hoher Gestaltungsspielraum und unternehmerische Freiheit im eigenen Verantwortungsbereich
- Enge Zusammenarbeit in einem engagierten Team aus Account Management und Recruiting
- Kurze Entscheidungswege und ein professionelles Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsausstattung
Account Manager (m/w/d) Bildungsbereich Arbeitgeber: Hays Talent Solutions (HTS)
Kontaktperson:
Hays Talent Solutions (HTS) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d) Bildungsbereich
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Bildungsbereich ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, Konferenzen oder in sozialen Netzwerken – zeig Interesse und baue echte Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv bei der Kundenakquise! Warte nicht darauf, dass die Anfragen zu dir kommen. Gehe aktiv auf potenzielle Kunden zu und präsentiere, wie du ihnen helfen kannst. Zeige, dass du die Lösung für ihre Bedürfnisse bist.
✨Tipp Nummer 3
Halte deine Kommunikationsfähigkeiten auf dem neuesten Stand! Du musst in der Lage sein, klar und überzeugend zu kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich. Übe deine Pitch-Fähigkeiten und sei bereit, dich auf verschiedene Stakeholder einzustellen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellen im Bildungsbereich. Zeig uns, was du drauf hast, und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d) Bildungsbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays Talent Solutions (HTS) vorbereitest
✨Verstehe den Bildungssektor
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bildungsbereich vertraut. Informiere dich über relevante Bildungsträger und deren Bedürfnisse, damit du im Interview gezielt aufzeigen kannst, wie du zur Lösung ihrer Probleme beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Account Management und Beziehungsmanagement zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei proaktiv und lösungsorientiert
Bereite dich darauf vor, wie du Herausforderungen im Account Management angehen würdest. Zeige, dass du nicht nur Probleme erkennst, sondern auch kreative Lösungen vorschlagen kannst, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen und den Umsatz zu steigern.