Referent des Geschäftsführers bzw. Vorstandsvorsitzenden (m/w/d)
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Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hays Talent Solutions (HTS)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Vorstandsvorsitzenden in organisatorischen und administrativen Belangen.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientierte Bildungseinrichtung mit offener Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, Einblick in strategische Entscheidungen und engagiertes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Bildungsbereich und arbeite direkt mit der Geschäftsführung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Erfahrung im Bildungsbereich.
  • Andere Informationen: Hohe Vertraulichkeit und Loyalität sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Direkte Unterstützung des Vorstandsvorsitzenden in allen organisatorischen und administrativen Belangen
  • Rechtliche Beratung und Prüfung von Vorgängen, insbesondere im Bereich öffentliches Recht
  • Koordination und Begleitung von Projekten im Bildungsbereich
  • Vorbereitung von Sitzungen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
  • Kommunikation mit Behörden, Partnern und internen Fachbereichen
  • Operative Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen Maßnahmen

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt öffentliches Recht
  • Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Bildungsbereich oder in einer Non-Profit-Organisation
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohe Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit komplexen rechtlichen Fragestellungen
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
  • Hohe Vertraulichkeit und Loyalität gegenüber der Geschäftsführung

Benefits

  • Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Bildungsumfeld
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Einblick in strategische Entscheidungen
  • Ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur

Referent des Geschäftsführers bzw. Vorstandsvorsitzenden (m/w/d) Arbeitgeber: Hays Talent Solutions (HTS)

Als Referent des Geschäftsführers in unserem zukunftsorientierten Bildungsumfeld profitieren Sie von einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit, die Ihnen direkten Einblick in strategische Entscheidungen ermöglicht. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Engagement, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Ihre Expertise legt und Ihnen die Chance gibt, aktiv an der Gestaltung von Bildungsprojekten mitzuwirken.
Hays Talent Solutions (HTS)

Kontaktperson:

Hays Talent Solutions (HTS) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referent des Geschäftsführers bzw. Vorstandsvorsitzenden (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Vorstand oder anderen Entscheidungsträgern zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation und dein Wissen über die Organisation unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Knüpfe Kontakte zu Leuten in der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation, ihre Projekte und Herausforderungen im Bildungsbereich. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent des Geschäftsführers bzw. Vorstandsvorsitzenden (m/w/d)

Rechtswissenschaften
Öffentliches Recht
Organisatorische Fähigkeiten
Eigeninitiative
Kommunikationsstärke
Souveränes Auftreten
Vertraulichkeit
Loyalität
Projektkoordination
Präsentationsvorbereitung
Entscheidungsvorlagen
Erfahrung im Bildungsbereich
Erfahrung in Non-Profit-Organisationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Eine gut gegliederte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Denk daran: weniger ist manchmal mehr!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Wir lieben es, wenn Bewerber konkret auf unsere Bedürfnisse eingehen!

Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular, um sicherzustellen, dass wir alle Informationen erhalten, die wir brauchen. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays Talent Solutions (HTS) vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Referenten des Geschäftsführers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich öffentliches Recht und in der Bildungsbranche dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du organisatorische Fähigkeiten oder rechtliche Fragestellungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Kommunikation mit verschiedenen Partnern und Behörden eine zentrale Rolle spielt, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Das zeigt deine Kommunikationsstärke und dein souveränes Auftreten.

Zeige deine Eigeninitiative

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens zeigen. Dies signalisiert, dass du bereit bist, aktiv zur Umsetzung von Maßnahmen beizutragen und Verantwortung zu übernehmen.

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Standort: Stuttgart
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