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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende PV und Wind-Großprojekte von der Planung bis zur Übergabe.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der zukunftsträchtigen Energiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energie mit einem engagierten Team und innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Ingenieurstudium oder relevante Berufserfahrung und sprichst fließend Deutsch und gut Englisch.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft für Projekte in Berlin, Brandenburg und Sachsen ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Sie übernehmen die Verantwortung für die professionelle Umsetzung von PV oder Wind-Großprojekten, von der Vorbereitung der Bauphase bis zur Inbetriebnahme und Übergabe an das Betriebs- und Serviceteam.
- In der Bauphase sind Sie für die Koordination des Projektteams zuständig und stellen sicher, dass Ressourcen rechtzeitig auf die richtigen Aktivitäten fokussiert sind, um den Projektzeitplan einzuhalten.
- Sie erstellen detaillierte Projektpläne, Strategien für Mängelmanagement und Nachtragsprüfungen sowie Fortschrittsberichte (WBR, MBR, QBR) für das Senior Leadership, um die Projektziele hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget zu überwachen.
- Sie unterstützen, führen und coachen das Projektteam und stellen die effektive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sicher.
- Sie sind zuständig für das Risikomanagement und die Erstellung von Risikobewertungs- und Minderungsmaßnahmen.
- Sie wirken bei Einkaufsprozessen zur Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen sowie der formellen Dokumentation mit.
- Sie unterstützen das Projektentwicklungsteam bei behördlichen Anforderungen.
- Sie initiieren Prozessverbesserungen und Effizienzinitiativen, um das Projekt kostenoptimiert zu realisieren.
Qualifikationen:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet im Ingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation durch Berufserfahrung.
- Idealerweise verfügen Sie über fundierte Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben und/oder PV oder Wind-Projekten.
- Sie haben Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein.
- Sie sind bereit, zu den Ortsterminen der betreuten Projekte zu reisen (vornehmlich Berlin, Brandenburg und Sachsen).
- Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft.
- Sie haben ein hohes Maß an Planungs-, Koordinations- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend und haben gute Englischkenntnisse.
Was wir bieten:
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche.
- Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen.
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld.
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Homeoffice-Möglichkeit.
- Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen nach Bedarf.
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
#J-18808-Ljbffr
Construction Projektmanager PV / Wind (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Construction Projektmanager PV / Wind (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Bau- und Energiebranche sind entscheidend. Besuche Branchenevents oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in PV und Windprojekten zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Projekte, die wir bei StudySmarter durchführen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für unsere aktuellen Herausforderungen und Ziele hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Projektmanagement konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich Teams geleitet und Projekte termingerecht abgeschlossen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ansätze zur Risikobewertung und -minderung zu sprechen. Zeige, dass du proaktiv denkst und Lösungen für potenzielle Probleme in Projekten entwickeln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Construction Projektmanager PV / Wind (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Erstelle ein maßgeschneidertes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Projektmanager im Bereich PV/Wind unterstreicht. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und erläutere, wie diese dich für die Herausforderungen der Stelle qualifizieren.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du besonders die Erfahrungen hervorheben, die direkt mit der Umsetzung von Bauprojekten oder erneuerbaren Energien zu tun haben. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der PV- oder Windprojekte vertraut, die das Unternehmen umsetzt. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Erfahrung und Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da effektive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern entscheidend ist, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, und zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen ruhig bleibt.
✨Fragen zur Risikobewertung stellen
Bereite Fragen zur Risikomanagementstrategie des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Fähigkeit, proaktiv über mögliche Herausforderungen nachzudenken. Es ist wichtig, dass du zeigst, dass du Risiken nicht nur identifizieren, sondern auch effektiv managen kannst.
