Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu IT-Services und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives IT-Unternehmen, das exzellente Dienstleistungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Home-Office, faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Essens- und Fitnesszuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Mentoring-Programm zur Unterstützung deiner Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Du berätst unsere Kunden in Bezug auf unsere IT-Services einschließlich Installation, Konfiguration und Schulung.
- Du identifizierst und analysierst individuelle Kundenbedürfnisse und -anforderungen und entwickelst darauf basierend maßgeschneiderte IT-Lösungen.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung von IT-Projekten.
- Du identifizierst Optimierungspotenziale in bestehenden Organisationen und erarbeitest entsprechende Handlungsempfehlungen.
- Du stehst im direkten Kontakt mit unseren Kunden, baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und gewährleistest eine exzellente Betreuung.
Qualifikationen:
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung/Studium im IT-Bereich oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Analytische Fähigkeiten, um die Anforderungen komplexer IT-Herausforderungen zu lösen.
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Bereitschaft zu Dienstreisen von maximal 3-4 Tagen im Monat.
Wir bieten:
- Gezielte und erfahrene Einarbeitung: Wir begleiten und trainieren Dich umfassend für Deine Aufgaben und den Job. Ein Mentor steht Dir dabei zur Seite.
- Arbeitszeit: 39 Stunden pro Woche.
- Flexibilität: Home-Office-Regelung bis zu vier Tage pro Woche und modernste Arbeitsmittel sind bei uns Standard.
- Faire Vergütung: Deine Vergütung erfolgt leistungsgerecht und orientiert sich an Deinen Vorkenntnissen. Zusätzlich zum Gehalt bekommst du einen Fahrtkostenzuschuss von 800€/Monat.
- Zusatzleistungen: Jobrad und subventioniertes Deutschlandticket, Essenszuschuss und Fitnessstudio-Zuschuss, +Card für zusätzliche Krankenversicherung und Zuschüsse zu privaten Versicherungsleistungen.
#J-18808-Ljbffr
IT Consultant / Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Consultant / Projektmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Kundeninteraktionen vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst, da dies ein wichtiger Teil des Jobs ist. Übe, komplexe IT-Konzepte einfach zu erklären.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen für Kunden zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du komplexe Probleme gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Consultant / Projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens eingeht. Hebe hervor, wie du individuelle Kundenbedürfnisse identifizieren und maßgeschneiderte IT-Lösungen entwickeln kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, die deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Kundenbeziehungen, die du aufgebaut hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit individuelle Kundenbedürfnisse identifiziert und analysiert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickeln.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Du könntest ein Beispiel für eine komplexe IT-Herausforderung geben, die du erfolgreich gelöst hast, und dabei den Prozess erläutern, den du verwendet hast.
✨Kommunikationsstärke zeigen
Da der direkte Kontakt mit Kunden wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen offen und freundlich zu beantworten.
✨Flexibilität und Teamfähigkeit betonen
Erwähne deine Bereitschaft zu Dienstreisen und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.