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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und manage alle Import- und Zollangelegenheiten eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit über 250 Jahren Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium sowie Erfahrung im Zollwesen haben.
- Andere Informationen: Gute Englischkenntnisse sind erforderlich, um in diesem internationalen Umfeld erfolgreich zu sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Responsibilities:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter (m/w/d) im Verantwortungsbereich
- Eigenverantwortliche Abwicklung und Kontrolle sämtlicher Importangelegenheiten
- Erstellung der erforderlichen Zolldokumente im Tagesgeschäft
- Lager- und Transportmanagement
- Sicherstellen und Erfüllen von zoll-/außenwirtschaftlichen Vorschriften
- Vorbereitung, Koordination und Unterstützung bei Zollprüfungen
- Bearbeitung von Rückfragen der Zollbehörden
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in allen zollrechtlichen Fragestellungen
- Bearbeitung und Koordination von Sonderprojekten
Qualifications:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder kaufmännisch geprägtes Hochschulstudium, bspw. im Bereich der Betriebswirtschaftslehre
- Berufserfahrung in der Import- und/oder Zollabwicklung, gern mehrjährig
- Sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Company Benefits:
- Unabhängiges und innovatives Unternehmen mit einer traditionsreichen Firmenhistorie von mehr als 250 Jahren
- Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten und begeisterten Team
- Möglichkeiten zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung
- Eine erfolgreiche und international ausgerichtete Unternehmensstrategie
- Ein attraktives Gehaltspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen
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Leitung Import/Zoll (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Import/Zoll (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Import- und Zollabwicklung geben können. Oftmals erfährst du so von ungeschriebenen Regeln und Erwartungen, die dir bei der Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Zollrecht und in der Außenwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich hast. Das wird deine Expertise unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren. So kannst du im Gespräch direkt überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um zollrechtliche Fragestellungen zu klären. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent, sondern auch ein guter Teamplayer bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Import/Zoll (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Herausforderungen im Bereich Import und Zoll.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Import- und Zollabwicklung sowie deine Führungsqualitäten.
Hervorhebung von Schlüsselqualifikationen: Gehe in deinem Anschreiben besonders auf deine Kommunikationsfähigkeiten, dein Verantwortungsbewusstsein und deine selbständige Arbeitsweise ein. Diese Eigenschaften sind für die Position entscheidend.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese in deinem Lebenslauf klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Zertifikate oder Erfahrungen im internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine umfassende Kenntnis im Bereich Import und Zoll erfordert, solltest du dich auf spezifische Fachfragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle zollrechtliche Vorschriften und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Führe ein Beispiel für Führungsqualitäten an
Die Rolle erfordert gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir ein konkretes Beispiel, in dem du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt koordiniert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Zeige Verantwortungsbewusstsein
In der Zollabwicklung ist Verantwortungsbewusstsein entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Verantwortung übernommen hast, sei es bei der Bearbeitung von Zolldokumenten oder der Einhaltung von Vorschriften. Dies zeigt, dass du die Bedeutung dieser Eigenschaften verstehst.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auch auf Englisch zu kommunizieren. Du könntest beispielsweise einige deiner Erfahrungen im internationalen Handel oder in der Zusammenarbeit mit ausländischen Partnern auf Englisch erläutern, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.
